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Head of Practice AWS

JR France

Paris

Sur place

EUR 70 000 - 100 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Une entreprise en pleine croissance recherche un Head of Practice AWS pour diriger sa stratégie technique et commerciale autour des solutions cloud. Le candidat idéal justifiera d'une solide expérience en technologies AWS et apportera ses compétences en gestion d'équipe et innovation. Un environnement stimulant avec des projets d'envergure et un partenariat fort avec AWS vous attend.

Prestations

Environnement stimulant
Partenariat solide avec AWS
Politique RH dynamique
Organisation agile

Qualifications

  • Expérience significative (minimum 5 ans) dans la gestion d'une practice AWS.
  • Connaissance approfondie des services AWS (Compute, Storage, etc.).
  • Expérience en cabinet de conseil ou ESN est un plus.

Responsabilités

  • Piloter la stratégie AWS et animer une équipe d'experts.
  • Être le principal interlocuteur technique auprès d'AWS.
  • Assurer la mise en œuvre des solutions AWS innovantes.

Connaissances

Gestion de pratique
Leadership
Communication
Expertise AWS
Transformation cloud
Architecture serverless

Formation

Certification AWS Solutions Architect

Description du poste

Nous recrutons pour le compte d’un acteur majeur du conseil en transformation digitale et data, reconnu pour son expertise technologique et son positionnement auprès des grands éditeurs cloud. Ce cabinet à forte croissance accompagne ses clients dans leurs projets les plus stratégiques, notamment autour des solutions AWS. Notre partenaire bénéficie d’un lien privilégié et stratégique avec AWS, ce qui lui permet d’être au cœur des innovations et des meilleures pratiques du marché.

Votre rôle

En tant que Head of Practice AWS, vous serez le référent expert et leader de la communauté AWS au sein de l’organisation. Vous animerez la stratégie technique et commerciale liée aux offres cloud AWS, en garantissant un alignement constant avec les besoins clients et la roadmap de l’éditeur.

Vous jouerez un rôle central dans le développement des compétences, la montée en puissance des équipes, et la mise en œuvre des solutions AWS innovantes. Vous participerez également à la construction des offres, au suivi des certifications, et à la promotion des meilleures pratiques auprès des clients et des partenaires.

Missions principales

  • Piloter la stratégie et la roadmap AWS de la practice.
  • Animer et fédérer une équipe d’experts AWS, en développant leurs compétences et leur engagement.
  • Être le principal interlocuteur technique auprès d’AWS et capitaliser sur ce partenariat privilégié.
  • Participer à la définition et au déploiement des offres commerciales et techniques cloud.
  • Accompagner les équipes dans les phases de conception, d’architecture et de mise en œuvre des solutions AWS.
  • Assurer la veille technologique et promouvoir l’innovation au sein des projets.
  • Contribuer à la croissance du chiffre d’affaires via des opportunités cloud.

Profil recherché

  • Vous justifiez d’une expérience significative (minimum 5 ans) dans la gestion d’une practice ou d’une équipe autour des technologies AWS.
  • Vous avez une connaissance approfondie des services AWS (Compute, Storage, Network, Security, DevOps, Big Data…).
  • Vous maîtrisez les enjeux liés à la transformation cloud, la migration, l’architecture serverless et la sécurité.
  • Vous avez idéalement une expérience dans un cabinet de conseil, ESN ou éditeur, avec un rôle transversal entre technique et commercial.
  • Leadership, communication, capacité à fédérer et à motiver les équipes sont des qualités essentielles.
  • La certification AWS Solutions Architect ou équivalente est un plus.

Ce que vous trouverez chez notre partenaire

  • Un environnement stimulant, en forte croissance, avec des projets d’envergure et à la pointe des technologies cloud.
  • Un partenariat solide et reconnu avec AWS, garantissant un accès privilégié aux nouveautés et aux ressources de l’éditeur.
  • Une politique RH dynamique favorisant le développement des compétences et la progression interne.
  • Une organisation agile, avec des valeurs humaines fortes.
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