Head Of Finance - CFO H / F

Simplifia; Lyon; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise en croissance rapide recherche un(e) Head of Finance, rattaché(e) aux fondateurs, pour piloter la stratégie financière et accompagner les opérations de croissance externe. Ce rôle implique la supervision de la planification financière, des acquisitions, et la gestion de l'intégration des sociétés acquises. Une expérience en LBO et en M&A est requise. L'anglais couramment nécessaire; d'autres langues sont un plus.

Qualifications

• Expérience confirmée en direction financière en entreprise, idéalement sous LBO.
• Expérience en Fusions & Acquisitions (M&A) ou en Restructuration.
• Excellente expression écrite et orale.

Responsabilités

• Participer à la planification stratégique en intégrant la dimension financière.
• Superviser la planification, la comptabilité, et la trésorerie.
• Gérer les relations avec les partenaires sociaux.

Connaissances

Maîtrise des processus d'acquisition

Modélisation financière

Excellente maîtrise des outils comptables

Capacité à organiser et optimiser des processus

Rigueur et esprit d'initiative

Anglais courant

Formation

Bac +5 (école de commerce, ingénieur ou équivalent)

Description du poste

Overview

Vous souhaitez occuper une fonction à forte exposition, au cœur de la stratégie d'un groupe en croissance rapide et porté par un projet ambitieux de consolidation à l'échelle européenne ? En tant que Head of Finance, rattaché(e) directement aux fondateurs (CEO & COO) et membre du Comité de Direction, vous jouerez un rôle central dans le pilotage global de la stratégie et des fonctions financières du groupe, avec une forte implication dans les opérations de croissance externe et la structuration d'un groupe international sous LBO.

Responsabilités

• Vision stratégique / M&A
• Participer activement à la planification stratégique de l'entreprise en intégrant la dimension financière dans les décisions et les objectifs à long terme
• Analyser les opportunités de croissance externe aux côtés du CEO et du COO
• Participer et coordonner les analyses financières, fiscales et juridiques des cibles identifiées, en collaboration avec les équipes internes et le fonds
• Élaborer, avec les équipes internes, les Business Plans des cibles (incluant notamment les synergies)
• Participer et coordonner l'exécution des acquisitions en collaboration avec les conseils externes, les équipes internes et le fonds
• Participer à la mise en place de la stratégie de consolidation du groupe
• Suivre l'intégration des sociétés acquises, la mise en place des process de reporting et la consolidation des données financières au niveau groupe
• Assurer le suivi post-acquisition et l'optimisation des synergies identifiées
• Construction d'un playbook d'intégration financière à l'échelle groupe
• Assurer la relation avec le fonds d'investissement Capza
• Gestion financière et budgétaire
• superviser la planification financière, la comptabilité, la trésorerie et la fiscalité
• Gérer la trésorerie de l'entreprise, y compris la gestion des liquidités, le placement de fonds excédentaires et la négociation de lignes de crédit si nécessaire
• Élaborer et suivre le budget, ajuster les prévisions si nécessaire
• Définition et mise en place de KPI et des tableaux de pilotage afin de monitorer au quotidien la performance de l'entreprise
• Gestion des campagnes ESG
• Optimisation et pilotage
• Optimisation de la structure du capital : Travailler avec la direction et les investisseurs pour optimiser la structure du capital de l'entreprise
• Définir et améliorer les processus financiers (contrôle de gestion, prévisions budgétaires, reporting)
• Gestion de la dette : Superviser la gestion de la dette acquise pour financer la croissance de l'entreprise (négociation des modalités, suivi des paiements d'intérêts et remboursement du capital)
• Amélioration de la rentabilité : Collaborer avec les autres départements pour identifier des opportunités d'amélioration de la rentabilité, de réduction des coûts et d'augmentation des marges bénéficiaires
• Gestion juridique & conformité
• Superviser et gérer l'ensemble des aspects juridiques de l'entreprise, veiller à la conformité à la réglementation
• Assurer la conformité des contrats de financement et l'application des covenants et autres engagements contractuels liés à l'opération de LBO
• Coordonner avec des conseillers juridiques pour traiter des questions complexes ou liées à la réglementation
• Pilotage des prestataires externes
• Superviser et gérer l'ensemble de nos prestataires (comptabilité, juridique, RH)
• Gérer les relations avec les partenaires sociaux et les négociations collectives
• Définir et mettre en place des processus standardisés et veiller à leur centralisation
• Process de recrutement
• Etape 1 : un échange avec Lucas, Responsable recrutement
• Etape 2 : un entretien avec nos fondateurs Baptiste et Maxime
• Etape 3 : une rencontre avec notre fonds d'investissement Capza

Qualifications

Bac +5 (école de commerce, ingénieur ou équivalent)

• Expérience confirmée au sein d'une Direction financière en entreprise, idéalement sous LBO dans un environnement international
• Expérience nécessaire en Fusions & Acquisitions (M&A), en Transaction Services (TS) ou en Restructuration
• Compétences clés : Maîtrise des processus d'acquisition, de modélisation financière et d'intégration post-deal
• Expertise métier : Finance, droit, fiscalité, RH, gestion des risques et veille réglementaire
• Capacité à organiser, structurer et optimiser des processus
• Capacité à gérer des projets transverses et à accompagner le changement
• Excellente maîtrise des outils comptables et de gestion financière
• Excellente expression écrite et orale, aisance relationnelle, capacité d'adaptation dans un environnement dynamique
• Rigueur, organisation et esprit d'initiative
• Sens de l'observation, d'analyse et de synthèse
• Anglais courant indispensable, l'espagnol est un plus