Head of Factory's Performance and Operational Excellence

Vilmorin-Mikado; La Ménitré; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Vilmorin-Mikado, un leader mondial en semences potagères, recrute un responsable Performance & Excellence Opérationnelle pour son usine à La Ménitré. Vous serez responsable de la stratégie d’amélioration continue, du pilotage des processus industriels et de la gestion d'une équipe pluridisciplinaire, tout en développant une culture forte du changement dans un environnement dynamique et innovant.

Prestations

13ème mois versé mensuellement

14 jours de RTT/an minimum

Mutuelle familiale

Restaurant d’entreprise à prix réduit

Accès à des cours de fitness gratuits

Qualifications

• Leadership avéré et sensibilité métier.
• Maîtrise des outils Lean (Kaizen, 5S, SMED).
• Expérience réussie en management industriel.

Responsabilités

• Définir et piloter la stratégie d’amélioration continue.
• Mesurer la performance des processus industriels.
• Sponsorer des projets informatiques.

Connaissances

Leadership

Management d'équipe

Compétences pluridisciplinaires

Analyse de données

Formation

Formation supérieure technique Bac+3/+5

Outils

Outils Lean

ERP

Description du poste

Vilmorin-Mikado, semencier franco-japonais du groupe international Limagrain, leader mondial des semences potagères, recrute un responsable Performance & Excellence Opérationnelle pour son usine française basée à La Ménitré (Maine-et-Loire).

Rattaché(e) au Responsable Usine, en lien avec la stratégie d’entreprise, vous aurez pour mission de définir et piloter, en synergie avec les managers du département fabrication, la stratégie de transformation et d’amélioration continue de notre usine spécialisée dans la transformation de semences potagères.

Véritable leader, vous aurez la charge d’animation d’une équipe support pluridisciplinaire (Méthodes-Industrialisation-Engineering / Amélioration continue / Système d’information & KPI), composée de cinq collaborateurs.

Missions et Activités

1. Définition & pilotage de la stratégie d’amélioration continue
   • Promotion et développement de la culture du changement.
   • Plan de formation aux outils LEAN (chantiers 5S, SMED, Gemba walk…).
   • Identification des axes d’amélioration.
   • Priorisation des projets selon performance attendue.
   • Construction du plan d’actions avec supervision.
   • Définition de KPI pertinents pour mesurer l’impact des actions engagées.
   • Animation des rituels de consolidation.
2. Pilotage performance process industriels
   • Définition de la feuille de route annuelle.
   • Pilotage du plan d’actions.
   • Mesure de la performance des processus industriels (qualité, bilan matière, productivité, coût énergétique, impact environnemental…).
   • Animation des revues mensuelles et bilan annuel.
   • Coordination avec la cellule R&D.
3. Pilotage projets système d’information
   • Sponsor de projets informatiques.
   • Définition et pilotage de la feuille de route annuelle.
   • Gestion des données systèmes.

Votre appétence pour le terrain, votre motivation à relever les défis, votre culture du résultat et votre implication seront essentielles pour mener à bien vos missions.

Profil recherché

• Appétence pour le management et l’animation d’équipe.
• Leadership avéré et expérience réussie dans la gestion du changement.
• Compétences pluridisciplinaires avec forte sensibilité métier.
• Connaissances système d’information (ERP, Barcoding System, base de données).
• Maitrise des outils Lean (Kaizen, 5S, SMED, méthodes résolution de problèmes…).
• Formation supérieure technique (qualité, méthodes et/ou process) de type Bac+3/+5 ou 5 ans d’expérience en management industriel.

Ce que vous trouverez chez nous

Vous serez intégré(e) au sein d'une entreprise semencière historique, experte au sein du groupe coopératif Limagrain, où la diversité des postes permet de s’inscrire sur du long terme.

• Rémunération à déterminer selon profil, 13ème mois versé mensuellement, statut cadre.
• Forfait jour, avec 14 jours de RTT/an minimum.
• Prime d’intéressement et de participation, prime d'objectifs (sous conditions d’éligibilité)…
• Bénéficiez d'une mutuelle familiale, d'un restaurant d’entreprise à prix réduit, des avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, billetterie à prix réduit…), de cours de fitness gratuits.

Poste basé à La Ménitré (30 km du centre-ville d'Angers) – commune desservie par le train. Vilmorin-Mikado est engagé dans une solution de covoiturage.

Processus de recrutement

• Préqualification RH
• Entretien avec le manager et les RH sur site
• Potentiel deuxième entretien si nécessaire