Head Of Brand & Content H/F

Onatera; Aix-en-Provence; On-site; EUR 80,000 - 110,000; Full time

Job summary

Onatera, marque de santé naturelle, recherche un Head of Brand & Content à Aix-en-Provence pour piloter la production et l’évolution des contenus.

Vous supervisez les briefs, les shootings et les livrables tout en veillant au respect de la charte et au planning. Vous collaborez avec les prestataires et les équipes internes, et vous utilisez les outils de gestion de projets et de création pour optimiser les flux.

Qualifications

• Expérience en production de contenus et gestion de projets créatifs.
• Maîtrise des briefs et de la coordination avec prestataires.
• Capacité à piloter un planning serré et à livrer des créations de qualité.

Responsibilities

• Piloter la production de contenus (visuels, vidéos, pages du site, réseaux sociaux).
• Rédiger les briefs créatifs et coordonner shootings photo/vidéo.
• Superviser les évolutions du site et prioriser les projets avec la direction.
• Encoder le respect de la charte graphique et du ton de marque.
• Gérer les prestataires et le budget production, et assurer la qualité des livrables.
• Encadrer l'équipe créative et coordonner les intervenants externes.

Skills

Pilotage de production

Gestion de projets

Briefs créatifs

Organisation & planning

Maîtrise Notion/Asana/Monday

Adobe Suite / Figma

IA générative (image/vidéo)

Tools

Notion

Asana

Monday

Adobe Creative Suite

Figma

Job description

HEAD OF BRAND & CONTENT (H/F) CDI - Aix-en-Provence

LE CONTEXTE

Onatera est une marque de santé naturelle qui réalise 35 millions d'euros de chiffre d'affaires. Son identité est forte et sa direction créative est portée par le CEO. Les équipes Growth, Influence et Produit ont besoin chaque semaine de nouveaux contenus : visuels produits, vidéos, créas publicitaires, contenus pour le site et les réseaux sociaux.Nous cherchons la personne qui va faire tourner cette machine de production : organiser, briefer, produire, valider et livrer. Ce n'est pas uniquement un poste de coordination : vous produisez et adaptez vous-même des contenus, en complément du travail des prestataires. C'est un poste pour quelqu'un qui aime voir les contenus sortir, qui sait tenir un planning serré et qui met son exigence au service d'une vision déjà définie.

CE QUE VOUS FEREZ AU QUOTIDIEN

Pilotage de la production

• Centraliser les demandes de contenus des équipes Growth, Influence, Produit et Service client, et les prioriser
• Construire et tenir le planning de production : vidéos, créas publicitaires, visuels site, shootings et réseaux sociaux
• Rédiger les briefs créatifs à partir des orientations validées par le CEO
• Coordonner / organiser les shootings photo et vidéo : casting, lieux, prestataires, logistique, présence sur le plateau
• Suivre chaque projet de la demande à la livraison, et faire valider par le CEO aux étapes clés

Évolutions du site

• Superviser les projets liés aux évolutions du site (nouvelles pages, refontes, améliorations) : cadrer les besoins avec les équipes, planifier et suivre la mise en ligne
• Coordonner les équipes internes et les prestataires qui interviennent sur ces projets
• Prioriser ces projets avec la direction et rendre compte de leur avancement

Contenus

• Sur le site :- Pages d'atterrissage par cible (principes actifs, besoins, communautés)
• Contenus éditoriaux : textes des pages, guides, articles
• Visuels produits et iconographie du site

Hors site

• Créas publicitaires pour Meta et Google, et leurs déclinaisons
• Contenus pour les réseaux sociaux
• Vidéos, shootings photo
• Supports pour les prescripteurs et ambassadeurs, en lien avec le Directeur Prescription & Ambassadeurs

Créas pour la performance

• Produire et décliner vous-même ces créas pour les campagnes, en lien avec le Head of Growth, et coordonner les prestataires lorsque nécessaire
• Adapter rapidement les contenus aux formats de chaque canal : stories, reels, bannières, vidéos courtes
• Exploiter les retours de performance pour ajuster les prochaines productions

Prestataires et budget

• Sélectionner et piloter les agences, studios, photographes, vidéastes et freelances
• Négocier les devis, suivre le budget de production et contrôler la qualité des livrables

Management

• Encadrer l'équipe créative interne (web designers, création social media) et coordonner les prestataires externes en complément de l'équipe

Cohérence et organisation

• Veiller au respect de la charte graphique et du ton de marque sur tous les supports
• Tenir à jour la bibliothèque d'assets pour que chaque équipe trouve facilement ce dont elle a besoin
• Vérifier avec les équipes Science et Réglementaire la conformité des allégations santé dans les contenus
• Mettre en place des outils et des process simples pour produire plus vite, y compris avec l'IA générative

VOTRE PROFIL

• 5 à 8 ans d'expérience en production de contenus, en gestion de projets créatifs ou en studio intégré, chez une marque D2C, en agence ou dans une maison de production
• Vous avez déjà piloté un volume important de productions en parallèle, avec des délais courts
• Vous avez déjà produit des créas pour des campagnes paid social et vous comprenez ce qui fait performer une publicité
• Vous savez organiser un shooting de A à Z
• Vous maîtrisez les outils de gestion de projet (Notion, Asana, Monday ou équivalent) ainsi que des outils de création comme la suite Adobe, Figma ou équivalent, que vous utilisez vous-même pour produire et adapter des contenus
• Vous avez l'oeil : vous repérez immédiatement ce qui n'est pas dans la charte ou pas au niveau
• Vous utilisez les outils d'IA générative pour l'image ou la vidéo
• Une expérience dans les compléments alimentaires, la beauté ou la santé est un vrai plus, notamment pour la connaissance des contraintes réglementaires sur les allégations

CE QUE NOUS OFFRONS

• Un rôle central : tout ce qui sort chez Onatera passe par vous
• Une marque à l'identité forte, avec une direction créative claire
• Des moyens de production et des prestataires à piloter
• Une marque de santé naturelle en croissance, avec un projet de développement à l'international

MODALITÉS

CDI, statut cadre. Poste basé dans nos bureaux d'Aix-en-Provence, avec une présence sur site attendue.

OBJECTIFS À 3 ET 6 MOIS

À 3 mois

• Avoir fait l'état des lieux de la production existante : prestataires, outils, délais, budget, bibliothèque d'assets
• Avoir mis en place un circuit unique de demande et de priorisation des contenus pour toutes les équipes
• Avoir un planning de production visible par tous et tenu
• Avoir organisé et livré au moins un shooting complet
• Assurer un flux régulier de créas pour les campagnes d'acquisition, sans rupture
• Avoir mis en place un circuit de validation clair avec le CEO

À 6 mois

• Avoir réduit les délais de production, mesurés par le délai moyen entre la demande et la livraison
• Livrer un flux régulier de nouvelles créas publicitaires permettant au Growth de tester en continu
• Avoir une bibliothèque d'assets organisée et utilisée par toutes les équipes
• Avoir rationalisé le panel de prestataires et maîtriser le budget de production
• Avoir intégré l'IA générative dans le process pour les déclinaisons et adaptations
• Avoir préparé les premières adaptations de contenus pour l'international, si le calendrier le prévoit

Si vous souhaitez en savoir plus sur Onatera, nous vous invitons à aller voir notre page vitrine sur