( H/F) Gestionnaire de paie Chambéry

( H/F) Gestionnaire de paie Chambéry, Chambéry

Chambéry, France

A propos de l'entreprise :

Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé dans les recrutements CDD, CDI et en travail temporaire. Nous intervenons auprès de divers secteurs : tertiaires, industriels, BTP, informatiques, allant des TPE aux grands groupes. Notre équipe de 70 collaborateurs, répartis dans 15 bureaux en France, est reconnue pour sa connaissance approfondie des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emploi. Pourquoi nous choisir :

• Contacts privilégiés avec les entreprises pour positionner efficacement vos candidatures.
• Experts dans l'industrie, reconnus par nos partenaires.
• Approche centrée sur votre projet professionnel pour trouver le poste idéal.
• Accompagnement complet durant tout le processus de recrutement.

Le groupe Domino RH, spécialisé dans le travail temporaire, dispose de plus de 150 agences et couvre divers domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, et Assistance. Nous offrons également des services de portage salarial, formation, évaluation et management de transition.

A propos du poste :

Notre client, un cabinet d'expertise comptable et d'audit en croissance, recherche un(e) Gestionnaire de Paie pour renforcer son équipe. Ce poste offre un environnement stimulant et propice à l'épanouissement professionnel.

Sous la responsabilité du responsable paie, vous serez chargé(e) de la gestion complète de la paie pour un portefeuille clients varié.

Vos missions principales :

• Gestion de la paie pour un portefeuille de clients (calcul et établissement des bulletins de paie)
• Suivi et mise à jour des éléments variables de paie (absences, congés, arrêts maladie, primes, etc.)
• Déclarations sociales : DSN, charges sociales, et autres obligations légales
• Veille réglementaire et conformité aux évolutions législatives en droit du travail et sécurité sociale
• Conseil et accompagnement des clients sur les aspects sociaux et de paie
• Préparation des documents liés aux fins de contrat (attestation Pôle emploi, solde de tout compte, etc.)

Profil recherché :

• Formation Bac+2 à Bac+5 en gestion de la paie, comptabilité ou ressources humaines
• Expérience d'au moins 2 ans en gestion de la paie, idéalement en cabinet d'expertise comptable
• Maîtrise des logiciels de paie (préciser logiciel) et Excel
• Connaissance de la législation sociale et des déclarations sociales
• Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et bon relationnel
• Capacité à travailler sous pression et respecter les délais