(H/F) Chef d'atelier

HARRY HOPE; Vonnas; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un Responsable d'Atelier pour optimiser la production en assurant la gestion d'équipe, la sécurité au travail et l'amélioration continue. Le candidat idéal aura un Bac + 2 technique et au moins 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, avec une connaissance de SAP et des méthodologies lean.

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.
• Maîtrise des outils d'amélioration continue et de lean.

Responsabilités

• Animation et gestion d'équipe pour garantir la production.
• Assurer le respect des règles de sécurité.
• Organiser le travail pour optimiser la production.
• Gérer les imprévus et évaluer les performances des équipes.

Connaissances

Gestion d'équipe

Sécurité au travail

Amélioration continue

Autonomie dans la gestion

Pilotage LEAN

Formation

Bac + 2 technique ou expérience équivalente

Outils

SAP

Description du poste

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.

A propos de l'entreprise :

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.

A propos du poste :

Le Responsable d'Atelier joue un rôle clé dans l'organisation du travail et contribue à la rentabilité de l'atelier en assurant une production efficace et sécurisée.

Vos missions :

- Animation et Gestion d'Équipe : Anime et supervise une ou plusieurs équipes pour garantir la production selon les normes de sécurité, qualité, rendement, coûts et délais du plan de production.

- Sécurité au Travail : Assure le respect des règles de sécurité et du port des Équipements de Protection Individuelle (EPI).

- Maintenance de Premier Niveau : Garantit l'exécution des opérations de maintenance de premier niveau des équipements sous sa responsabilité.

- Organisation du Travail : Organise le travail et coordonne les équipes pour optimiser la production.

- Gestion des Imprévus : Gère le planning, les imprévus et les problèmes relationnels, en lien avec le Responsable de Production.

- Évaluation des Performances : Évalue la progression et les performances des équipes en collaboration avec le Responsable de Production.

- Recrutement et Formation : Participe au recrutement des nouveaux employés et assure leur formation aux règles de sécurité, de propreté et aux procédures qualité.

- Application des Procédures : Vérifie l'application des procédures et soutient les chefs d'équipe dans leur mise en oeuvre.

- Analyse des Coûts : Étudie les coûts de production pour améliorer l'efficience.

- Pilotage de l'Amélioration : Anime l'amélioration continue en matière de sécurité, qualité et maintenance, et participe aux revues de progrès.

- Audits et Propreté : Réalise des audits pour valider l'ordre, le rangement et la propreté des secteurs.

- Reporting : Rend compte des activités au Responsable de Production.

Responsabilités Avancées et Compétences

- Autonomie dans la Gestion : Gère le planning, les imprévus et les problèmes relationnels de manière autonome.

- Autonomie dans l'Évaluation : Évalue la progression et les performances des équipes de manière autonome.

- Amélioration Continue : Maîtrise les outils d'amélioration continue et de lean, permettant d'atteindre les objectifs SQCD (Sécurité, Qualité, Coûts, Délais).

- Respect des Normes : Garantit le respect de l'ordre, du rangement et de la propreté

Profil recherché :

Bac + 2 technique ou expérience d'au moins 5ans sur poste similaire
Connaissance SAP - Pilotage LEAN