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GRUTIER AU SOL (H/F)

ADEQUAT ANGERS

Angers

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 4 jours
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Résumé du poste

Une agence de travail temporaire dynamique à Angers recherche un grutier au sol (H/F). Le candidat sera responsable de conduire une grue à tour en assurant la sécurité sur le chantier, tout en participant activement à l’approvisionnement. Une bonne connaissance des règles de sécurité est nécessaire, ainsi qu'un esprit d'équipe.

Prestations

Taux horaire fixe
10% de fin de mission
10% de congés payés
Participation aux bénéfices
CET 5%
Acompte de paye à la semaine
Intégration rapide et formation possible
Aides et services dédiés

Qualifications

  • Formation CACES grue à tour GMA GME ou titre pro.
  • Capacité à conduire une grue à tour en cabine et au sol.
  • Bonne connaissance des règles de sécurité en chantier.

Responsabilités

  • Conduire une grue à tour au sol en toute sécurité.
  • Approvisionnement du chantier et déplacement de charges.

Connaissances

Conduite de grue à tour
Connaissance des règles de sécurité
Travail en équipe

Formation

Formation CACES grue à tour GMA GME ou titre pro

Description du poste

Notre agence Adéquat d'Angers recrute des nouveaux talents sur des postes de Grutier au sol (H/F). Pas de grand déplacement

Vos missions :
-
Vous conduisez une grue à tour au sol en toute sécurité
- Approvisionnement du chantier et déplacement de charges


Horaires de journée.

Profil recherché

Votre profil :
-
formation CACES grue à tour GMA GME ou titre pro
- Vous savez conduire une grue à tour en cabine et au sol
- Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier
- Vous appréciez travailler en équipe

Votre rémunération et vos avantages :
-
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

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