GROWTH OUTBOUND - ALTERNANCE

STATION F; Paris; Hybride; EUR 8 900 - 13 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation outbound B2B

Accompagnement & feedback régulier

Projets variés

Résumé du poste

Scal-IA recherche un(e) alternant(e) pour assister l’équipe prospection et stratégie. Vous identifierez et enrichirez des bases de données prospects, créerez des séquences multicanales et aiderez à la gestion opérationnelle des campagnes clients.

Vous participerez aux appels clients bimensuels et contribuerez au paramétrage des outils (scrapping, emailing, CRM) tout en suivant les KPIs et en produisant des reportings. Une ouverture à l’expansion internationale est prévue, notamment vers les USA.

Qualifications

• Rigueur et esprit analytique indispensables.
• Intérêt pour le growth, la prospection et la vente.
• Aisance rédactionnelle et autonomie en équipe.

Responsabilités

• Identifier et enrichir des bases de prospects.
• Concevoir des séquences d emails/LinkedIn et scripts d appels.
• Accompagner le chef/cheffe de projet dans les campagnes clients.
• Participer aux calls clients bimensuels avec le chef/cheffe de projet.
• Paramétrer et maintenir les outils de scrapping, emailing et CRM.
• Suivre les KPIs et préparer les reportings hebdomadaires et mensuels.
• Proposer des améliorations sur les processus, outils et contenus.
• Participer à l expansion internationale (USA).

Connaissances

Rigueur

Esprit analytique

Goût du growth

Aisance rédactionnelle

Autonomie en équipe

Contact client

Outils

Google Sheets/Excel

Growth hacking

Cold emailing

Scrapping

Description du poste

À propos

Chez Scal-IA, nous aidons les entreprises à structurer et automatiser leur prospection pour générer plus de leads qualifiés et conclure davantage de ventes. Grâce à l’IA, nous mettons en place des stratégies multicanales performantes, personnalisées et activables.

Descriptif du poste

Prospection & stratégie

• Identifier, qualifier et enrichir des bases de données de prospects.
• Participer à la création de séquences (emails, LinkedIn, scripts d'appels) et à la rédaction de messages personnalisés.
• Accompagner un chef/cheffe de projet dans la gestion opérationnelle des campagnes clients.
• Participer aux calls clients bimensuels avec le chef/cheffe de projet.

Pilotage des outils & reporting

• Paramétrer et maintenir les outils de scrapping, emailing, CRM.
• Suivre les KPIs, analyser les résultats et préparer les reportings hebdomadaires et mensuels.

Contribution à la stratégie

• Être force de proposition sur les process, outils et contenus.
• Participer à l'expansion internationale (notamment USA).

Ce que nous t’offrons

• Une formation complète en outbound B2B (growth, prospection, automation).
• Un accompagnement bienveillant et du feedback régulier.
• Des projets variés : startups, PME, scale-ups, dans des secteurs différents.
• Une super ambiance d'équipe, soudée et motivée.
• Un super cadre de travail, au cœur du 8e arrondissement de Paris.

Profil recherché

Soft skills

• Sens du détail, rigueur et esprit analytique.
• Intérêt marqué pour le growth, marketing, prospection et vente.
• Aisance rédactionnelle (clarté, concision).
• Autonomie tout en aimant travailler en équipe.
• Goût du contact et du relationnel client.

Hard skills

• Maîtrise de Google Sheets / Excel.
• Bases (ou plus) en growth hacking, cold emailing, scrapping.
• L'anglais est un plus (missions internationales possibles).

Process de recrutement

• Entretien téléphonique (5 min).
• Entretien visio (15-30 min) avec le/la chef/cheffe de projet.
• Entretien (15 min) avec Chloé (CEO) et le chef/cheffe de projet.
• Entretien avec l'équipe.

Informations complémentaires

• Type de contrat : Alternance (12 à 24 mois)
• Date de début : 30 septembre 2026
• Lieu : Paris
• Télétravail ponctuel autorisé