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Growth Marketing Manager(H/F)

Tessan

Paris

Hybride

EUR 50 000 - 70 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Tessan, start-up innovante en télémédecine, recherche un Growth Marketing Manager pour piloter sa stratégie d'acquisition. Vous serez responsable de l'élaboration des actions de marketing BtoB et BtoC, tout en optimisant la visibilité de notre service. Une opportunité attrayante dans un environnement dynamique avec des outils modernes et une attention portée à la performance.

Prestations

Télétravail (1 jour par semaine)
Carte Swile (12€/jour)
Snacks & boissons gratuits
Locaux flambants neufs
1 jour off pour ton anniversaire

Qualifications

  • Minimum 5 ans d'expérience en marketing digital, de préférence dans une start-up.
  • Expérience dans la santé et/ou management d'équipe appréciée.

Responsabilités

  • Élaborer la stratégie de croissance et piloter les campagnes.
  • Générer des leads et analyser les performances des campagnes.
  • Gérer des prestataires et projeter vers un rôle managérial.

Connaissances

Lead Generation
Growth Hacking
Content Marketing
Analytics

Outils

HubSpot
Google Ads
Meta Ads
Google Analytics

Description du poste

Contexte :

Tessan, start-up française spécialisée en télémédecine avec pour objectif de lutter contre les déserts médicaux, se développe dans toute la France (avec plus de 1500 dispositifs déployés en moins de 6 ans, et ce n'est qu'un début ). Notre objectif ? Permettre à chaque français d'avoir accès à un médecin à moins de 15 minutes de chez lui. Afin d’accélérer notre croissance, nous recrutons notre Growth Marketing Manager (H/F).

Missions :

Rattaché(e) directement au Directeur Marketing, vous serez le/la stratège et l’opérationnel(le) clé de notre acquisition multi-cibles :

  • BtoB : pharmaciens, opticiens…

  • Médecins : médecins généralistes, dermatologues, ophtalmologistes…

  • Patients : en développant le drive-to-store en officine et chez l’opticien

Vous aurez notamment en charge les missions suivantes :

  • Élaborer et piloter la stratégie Growth : définition des leviers, du plan d’actions et du calendrier, gestion des budgets et des campagnes

  • Identifier, tester et valider de nouvelles opportunités d’acquisition via une démarche itérative (A/B testing, quick wins, etc.)

  • Générer des leads et des rendez-vous qualifiés pour les équipes commerciales à travers des campagnes online & offline (SEO, SEA, Social Ads, Emailing, Display, Partenariats, Influence, etc.)

    • Optimiser la visibilité de Tessan sur les moteurs de recherche (SEO), les moteurs de réponse vocale et IA (AEO) et les moteurs génératifs comme ChatGPT (GEO)

    • Déployer des campagnes de content marketing à fort potentiel d’acquisition : lead magnets, nurturing, webinars...

  • Automatiser les processus d’acquisition pour déployer les actions efficaces ‘at scale’

  • Suivre les performances des campagnes, analyser les résultats, faire évoluer les actions

  • Gérer les prestataires (freelances, agences…) et vous projeter vers un rôle de manager de l’équipe Growth

Cette description couvre les principales missions du poste, mais n’est pas exhaustive.


Critères d'embauche

  • Expérience : minimum 5 ans sur un poste équivalent, en environnement start-up/scale-up de préférence

  • Atouts supplémentaires : expérience dans la santé et/ou en management d’équipe

Compétences attendues :

  • Lead Generation : SEO, SEA, Social Ads, Emailing, Partenariats, Influence…

  • Growth Hacking : notamment le scrapping et les techniques d’automatisation

  • Content Marketing : maîtrise de la génération de leads via la création de contenu (lead magnets, nurturing…)

  • Analytics : culture ROIste, maîtrise du tracking, de la gestion de budget et de la performance (ROAS, CAC, etc.)

Outils que vous maîtrisez idéalement :

  • HubSpot, Google Ads, Meta Ads, Looker Studio…

  • Webflow, Google Analytics, Google Tag Manager, Google Search Console…

  • La Growth Machine, Zapier, Make...

Soft Skills :

  • Data-driven, orienté(e) performance

  • Créatif(ve) et curieux(se) des innovations (IA, automatisation…)

Ce que nous te proposons

Télétravail (1 jour par semaine)
Carte Swile (12€/jour)
Free Snack & Drinks (Tessan Breakfast tous les mardis, Tessan Lunch tous les mois)
Locaux flambants neufs (Paris 16)
Des moments conviviaux (Tessan Party, anniversaires, apéros ...)
1 jour off pour ton anniversaire

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