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Respire vous propose de piloter et optimiser nos campagnes paid, principalement sur Meta, pour accélérer la croissance tout en maintenant une rentabilité saine.
Intégré(e) à l’équipe D2C, vous serez en première ligne de l’internalisation du media buying et du développement international, avec une culture data et test & learn.
Ce poste exige 2 à 4 ans d’expérience en acquisition digitale, maîtrise de Meta Ads Manager et une curiosité pour l’IA et les nouvelles plateformes.
Rattaché(e) à la Lead Growth, vous aurez pour mission de piloter et optimiser nos campagnes paid principalement sur Meta, avec un objectif clair : accélérer la croissance tout en maintaining une rentabilité saine.
Vous rejoignez l’équipe D2C à un moment clé : l’internalisation du media buying et l’accélération de notre développement international.
Vous êtes avant tout un(e) expert(e) du media buying. Vous aimez avoir les mains dans les plateformes, comprendre ce qui fait réellement la performance d’une campagne et transformer la donnée en actions concrètes.
Votre terrain de jeu principal : Meta Ads. Votre rôle : faire tourner, optimiser, analyser et faire progresser en continu notre machine d’acquisition.
Tu es passionné(e) par l’acquisition digitale et la performance. Tu aimes comprendre ce qui fonctionne, analyser la donnée et optimiser en continu. Tu partages les valeurs de Respire : POSITIVE ENERGY, CARE, CHALLENGER, STRAIGHT-TO-THE-POINT.Expérience : Tu as 2 à 4 ans d’expérience en acquisition digitale, media buying ou performance marketing, idéalement en environnement e-commerce. Une expérience en agence ou en start-up est un plus.Expertise Paid Media : Tu maîtrises Meta Ads Manager et ses principaux leviers d’optimisation. Tu as déjà géré des budgets significatifs et suivi leur performance au quotidien. Une expérience sur TikTok Ads est appréciée. Des connaissances en YouTube Ads ou SEA constituent un plus.Profil opérationnel : Tu aimes être dans les plateformes, lancer des campagnes, analyser les résultats et optimiser rapidement. Tu es attentif(ve) aux détails et sais repérer les anomalies ou opportunités de performance.Culture Data : Tu es à l’aise avec les chiffres et tu cherches à comprendre les raisons derrière les performances. Tu sais transformer les données en recommandations concrètes et actionnables.Collaboration & Test & Learn : Tu apprécies travailler en équipe et partager tes analyses. Tu sais collaborer avec les équipes créatives pour identifier les messages, formats et concepts qui performent le mieux. Tu crois à l’amélioration continue, aux tests réguliers et aux apprentissages rapides.Esprit Scale-up : Tu es curieux(se), proactif(ve) et à l’aise dans un environnement en forte croissance. Tu n’hésites pas à proposer des idées, à tester de nouvelles approches et à prendre des responsabilités sur ton périmètre.Soft Skills : Rigueur, esprit analytique, curiosité, sens de l’organisation, autonomie et forte orientation résultats.Disponibilité ASAP. Poste basé à Paris.