Graphiste - CDI - 39H - H / F

Gardinier; Paris; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Gardinier, un groupe engagé dans la gastronomie et l’hospitalité, recherche un créatif responsable de la gestion graphique pour ses Maisons. Le candidat idéal doit avoir une formation en graphisme, 3 ans d’expérience en agence, et une maîtrise des outils de design. Avec un environnement dynamique à Paris, ce poste offre des avantages intéressants, des formations, et des perspectives d’évolution.

Prestations

Mutuelle

Prévoyance

Prime de cooptation

Prise en charge des transports

Réduction billetterie

Application en ligne de remise en forme

Téléconsultation médicale

Parcours d’intégration

Formations

Possibilité d’évolution

Qualifications

• 3 ans d'expérience sur poste similaire.
• Parfaite maîtrise du Pack Office et de la Suite Adobe.
• Excellent connaissance de la chaîne graphique.

Responsabilités

• Création de visuels pour les réseaux sociaux et campagnes emailing.
• Suivi des prototypes et contrôle qualité des rendus.
• Soutien aux équipes opérationnelles pour demandes graphiques.

Connaissances

Créativité

Gestion de projet

Sens de l'organisation

Réactivité

Formation

Formation supérieure (Bac +4/5) en école de graphisme

Outils

Pack Office

Canva

After Effect

Suite Adobe Creative (InDesign, Photoshop, Illustrator)

Description du poste

Description de l'entreprise

Fondé par les frères Gardinier, le Groupe détient une collection de Maisons uniques dans l’art de recevoir, autour de la gastronomie, du vin et de l’hospitalité :

Les Maisons Taillevent

• Le Taillevent
• Les 110 de Taillevent Paris et Londres
• Les Caves de Taillevent Paris
• Les Expériences de Taillevent
  
  

Domaine Les Crayères

Drouant

Le Comptoir du Caviar

Description du poste

Ce poste est fait pour vous si

• Vous avez un vif intérêt pour la création
• Vous avez une bonne culture
• Vous avez une sensibilité pour l'univers de la gastronomie et du luxe
  
  

Vos missions clés

• Création de visuels pour les réseaux sociaux, les différents sites internet et campagnes emailing dans le respect de l’identité graphique de chaque Maison du Groupe.
• Travail de mise en page et exécution graphique sur des projets d’éditions, appui sur la création de supports commerciaux.
• Recherches iconographiques, création d’assets pour chacune des Maisons et mise en forme de dossiers de presse, brochures, flyers…
• S’assurer de la qualité des rendus : contrôle des BAT, suivi des prototypes, et établir des recommandations d’ajustement.
• Garant(e) de la conformité des visuels et éléments graphiques communiqués à nos partenaires externes.
• Soutien auprès des équipes opérationnelles sur des demandes de photos / logos en accord avec l'identité de chaque marque
  
  

Qualifications

Le profil que nous recherchons

• Issu(e) d’une formation supérieure (Bac +4/5) en école de graphisme
• Vous justifiez de 3 ans d’expérience sur poste similaire en agence ou au sein d’une entreprise multi-marques.
• Vous avez une parfaite maîtrise du Pack Office, Canva, After effect, Suite Adobe Creative (InDesign, Photoshop et Illustrator).
• Vous avez une excellente connaissance de la chaîne graphique, et savez gérer un projet de A à Z, de la prise de brief à l’envoi des fichiers à l’impression.
• Créatif(ve), curieux(se), réactif(ve) et rigoureux(se), vous êtes force de proposition et reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe tout en gérant les imprévus.
  
  

Informations supplémentaires

Ce que vous retrouverez chez Gardinier

Lieu de travail : 7 rue Lamennais 75008 Paris

• Un environnement iconique, au cœur du triangle d’or
• Fermeture annuelle de 3 semaines août
• Avantages : mutuelle, prévoyance, prime de cooptation, prise en charge transports, avantages Intra Groupe (réduction billetterie, application en ligne de remise en forme, téléconsultation médicale, etc…)
• Parcours d’intégration, formations, possibilité d’évolution
• Un groupe familial, le Groupe Gardinier, engagé et en plein développement
  
  

Nous œuvrons à favoriser la diversité et l’inclusion en respectant les principes de non-discrimination. Nous sommes animés par la volonté de faire évoluer le collaborateur au rythme du développement du Groupe.