Gouvernant(e) - Les Maisons Marcon

Relais-; Saint-Bonnet-le-Froid; On-site; EUR 20,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

2 jours de repos consécutifs parS

Repas fourni sur place

Congés fin juin et fin août

Tenue professionnelle fournie

Avantages Relais Team : séjours à prix

Job summary

Les Maisons Marcon à Saint-Bonnet-le-Froid recherche un/e gouvernant/e pour assurer la propreté et la qualité des hôtels et des espaces communs.

Vous superviserez une équipe composée de plusieurs femmes et valets de chambre, organiserez les services en fonction des arrivées et départs, et veillerez au maintien des standards éco-responsables et de propreté. Poste en CDD saisonnier évolutif vers CDI, salaire selon profil.

Qualifications

• Expérience en tant que gouvernant ou poste similaire.
• Organisation, rigueur, autonomie et réactivité.
• Sens du management et capacité à fédérer une équipe.

Responsibilities

• Organiser le service selon les arrivées et départs des établissements.
• Contrôler la propreté et le respect des standards.
• Gérer les stocks et le linge.
• Coordonner les services avec la réception, maintenance et direction.
• Transmettre les bonnes pratiques et veiller au respect des procédures.

Skills

Gouvernant expérience

Gestion d'équipe

Organisation

Autonomie

Job description

Rejoindre Les Maisons Marcon en tant que gouvernant(e), c’est intégrer un écosystème unique, où chaque établissement vient enrichir les autres pour proposer une expérience complète. Deux restaurants, trois hôtels, une boulangerie-pâtisserie, un salon de thé, une école de cuisine, un centre dédié au bien-être avec spa et salle de sport composent cet univers aux savoir-faire complémentaires.

Avec des établissements complets plusieurs mois à l’avance, nos clients nous accordent leur confiance ce qui nous engage à maintenir chaque jour un haut niveau d’exigence pour leur offrir une expérience à la hauteur de leurs attentes.

Avec deux Chefs Bocuse d’Or, un Chef MOF, trois étoiles Michelin depuis 2005 et le statut d’Ambassadeur Gault & Millau, l’excellence fait partie de notre histoire. Mais elle repose avant tout sur une centaine de collaborateurs qui font vivre nos Maisons au quotidien, dans un environnement familial et bienveillant, propice à la transmission et au développement des savoir-faire.

Véritable garant(e) de la propreté et de la qualité de nos établissements, vous veillez la bonne tenue des espaces communs et des chambres au sein de notre hôtel 4 étoiles et de nos deux hôtels 3 étoiles, tout en contribuant au respect de notre engagement éco-responsable.

Description du poste

Vos avantages:

• 2 jours de repos consécutifs par semaine
• 1 repas par jour fourni sur place
• 1 semaine de congés fin juin
• 1 semaine de congés fin août
• Tenue professionnelle fournie en partie
• Avantages au sein de nos maisons (restaurants, boutique, boulangerie, spa, salle de sport)
• Activités d’équipe organisées tout au long de l’année
• Cadre de travail privilégié au cœur d’un environnement authentique et apaisant
• Avantages Relais Team : séjours à prix réduits dans tous les établissements Relais & Châteaux du monde
• Commerces et crèche dans le village
• Manager et accompagner une équipe 8 femmes et valets de chambre, répartir les tâches et favoriser une dynamique positive.
• Organiser le service selon les arrivées, les départs et les besoins de nos établissements.
• Contrôler la propreté, la présentation et le respect des standards.
• Transmettre les bonnes pratiques et veiller au respect des procédures.
• Gérer les stocks et le linge
• Coordonner les services : travailler en lien avec la réception, la maintenance et la direction.
• Être force de proposition pour optimiser l’organisation et harmoniser les pratiques entre nos trois hôtels.

Profil recherché

• Expérience en tant que gouvernant(e) ou dans une fonction similaire.
• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et réactif(ve).
• Vous avez le sens du management et savez fédérer une équipe avec bienveillance et exemplarité.

Contrat: CDD saisonnier du 15 février au 14 novembre - Evolutif en CDI – Salaire selon profil