Global HRIS & Talent Management Consultant

Mc2i

Paris

Hybride

EUR 55 000 - 90 000

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Avantages offerts par ce poste

Télétravail
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Prime de participation
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Résumé du poste

mc2i recherche un consultant en Talent Management et HRIS afin de piloter des projets RH internationaux. Vous participerez à le déploiement de solutions HRIS et à l'accompagnement des clients grands comptes dans leur transformation numérique.

Vous devez maîtriser les Solutions Core HR (Workday, SuccessFactors, Cornerstone, Talentsoft) et démontrer des compétences en gestion de projet, analyse et relation client. Maîtrise du français exigée et l'anglais est un atout.

Qualifications

  • Expérience HRIS acquise en cabinet de conseil ou en département RH/HRIS.
  • BAC+5 en systèmes d'information ou équivalent.
  • Maîtrise d'un ou plusieurs outils HRIS du marché (Workday, SuccessFactors, Cornerstone, Talentsoft...).
  • Le français courant est indispensable; l'anglais est un atout.

Responsabilités

  • Mettre en œuvre des solutions Core HR pour une gestion RH véritablement internationale.
  • Aider les clients dans le management des talents: formation, performance et compétences, mobilité et recrutement.
  • Constituer, normaliser les outils et processus RH.
  • Intervenir sur des phases d’un projet HRIS, depuis les études amont jusqu’au change management et à l’assistance au déploiement.

Connaissances

HRIS
Talent management
Core HR
English

Formation

BAC+5 degree in Information Systems

Outils

Workday
SuccessFactors
Cornerstone
Talentsoft

Description du poste

mc2i recherche un consultant en Talent Management et HRIS afin de piloter des projets RH internationaux. Vous participerez à le déploiement de solutions HRIS et à l'accompagnement des clients grands comptes dans leur transformation numérique.

Vous devez maîtriser les Solutions Core HR (Workday, SuccessFactors, Cornerstone, Talentsoft) et démontrer des compétences en gestion de projet, analyse et relation client. Maîtrise du français exigée et l'anglais est un atout.

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