Global HRIS Admin F-H

Safran Group; Malakoff; Sur place; EUR 42 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Safran Electronics & Defense recherche un Administrateur SIRH pour assurer l’intégrité et le bon fonctionnement du SIRH mondial. Rattaché à la direction des Ressources Humaines à Malakoff, vous formez les équipes, gérez les droits, pilotez la qualité des données et participez aux projets de migration.

Ce poste exige autonomie, rigueur et anglais courant, dans un contexte international et transversal.

Qualifications

• Maîtrise des modules SIRH et gestion des droits utilisateurs.
• Expérience en support RH et pilotage des données RH.
• Capacité à travailler avec des équipes IT et RH à l’international.
• Anglais courant; habilité à animer des réunions en anglais.

Responsabilités

• Former les équipes RH sur les nouvelles fonctionnalités du SIRH.
• Fournir un support et résoudre les incidents en lien avec les équipes IT et RH.
• Piloter la qualité des données et optimiser les processus RH.
• Participer à l’implémentation de nouveaux projets SIRH et migration vers de nouvelles plateformes.

Connaissances

Rigueur & Détail

Autonomie

Orientation service

Communication

Équipe multiculturelle

Adaptabilité

Gestion des données

Anglais courant

Formation

Master Degree

Outils

SIRH system

Description du poste

Published 10.02.2026 Company : Safran Electronics & Defense Job field : Human Resources Location : Malakoff , Ile de France , France Contract type : Permanent Contract duration : Full-time Required degree : Master Degree Required experience : First experience Professional status : Professional, Engineer & Manager Spoken language(s) : English FluentPublished 10.02.2026Job DescriptionRejoignez une entreprise internationale dynamique et contribuez à l'optimisation des processus RH à l'échelle mondiale !Safran Electronics & Defense, société internationale de plus de 12 000 collaborateurs présents sur 60 sites dans plus de 15 pays, conçoit des solutions de haute technologie dans les domaines de l'Aéronautique, de la Défense et du Spatial.Vous êtes passionné(e) par les systèmes d'information et souhaitez évoluer dans un environnement international en constante évolution ? Nous recherchons un(e) Administrateur SIRH pour rejoindre notre équipe et assurer le bon fonctionnement et l'intégrité de notre SIRH dans toutes nos filiales à travers le monde.Votre rôle :Rattaché(e) à la direction des Ressources Humaines, vous jouez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation de notre SIRH. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des équipes RH sur les sujets liés au SIRH, garantissant un support technique de qualité, la gestion des évolutions du système, et le pilotage de la qualité des données. Vous contribuez également à l'optimisation des processus RH et accompagnez les équipes dans l'adoption des nouvelles solutions.Vos principales missions :1. Support et Assistance aux Équipes RH :- Former les équipes RH sur les nouvelles fonctionnalités du SIRH et maintenir une communication fluide entre les équipes IT et RH.- Fournir un support aux équipes RH, répondre à leurs questions et résoudre les problèmes rencontrés.- Résoudre les incidents en collaboration avec les équipes IT et RH.- Gérer la mise à jour des droits et des référentiels associés au SIRH et veiller à ce que toutes les entités soient informées et formées.2. Qualité des Données et Optimisation des Processus :- Piloter la qualité des données dans le SIRH, en assurant leur exactitude, intégrité et sécurité.- Analyser les processus RH existants et proposer des améliorations pour maximiser l'utilisation du SIRH.3. Gestion de Projets et Conduite du Changement :- Participer à l'implémentation de nouveaux projets SIRH, incluant le déploiement de nouveaux modules ou la migration vers de nouvelles plateformes.- Mettre en œuvre le plan de conduite du changement associé aux projets SIRH et accompagner les équipes RH dans l'adoption des nouvelles solutions.4. Reporting et Analyse de Données :- Contribuer au reporting et à l'analyse des données RH issues du SIRH pour fournir des insights pertinents aux décideurs.Pourquoi nous rejoindre ?- Impact global : Participez à des projets d'envergure mondiale et faites partie d'une équipe internationale.- Développement professionnel : Évoluez dans un environnement stimulant avec des opportunités de formation continue.- Innovation : Contribuez à l'amélioration continue de nos processus et à l'optimisation de nos outils RH.Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à jouer un rôle essentiel dans la transformation digitale de nos processus RH, postulez dès maintenant !Job Requirements• Rigueur et Sens du Détail : Attention aux détails pour garantir la qualité des données et des processus.• Autonomie et Proactivité : Capacité à travailler de manière autonome et à proposer des améliorations.• Orientation Service : Fort engagement pour soutenir les équipes RH avec une approche orientée client.• Communication et Collaboration : Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en transverse avec des équipes diverses.• Travail en Équipe Multiculturelle : capacité à travailler avec des équipes internationales, à distance.• Adaptabilité et Curiosité : Flexibilité face aux évolutions technologiques et ouverture à l'apprentissage continu.• Gestion des Données : Bonne maîtrise de l'analyse des données.• Anglais Courant : Capacité à animer des réunions et à collaborer efficacement en anglais.But what else? (advantages, specific features, etc.)• Anglais Courant requis : Capacité à animer des réunions et à collaborer efficacement en anglais.Company InformationSafran is an international high-technology group operating in the fields of aerospace (propulsion, equipment and interiors), space and defense. Its mission is to contribute sustainably to a safer world, where air transport becomes ever more environmentally friendly, comfortable and accessible. Present on every continent, the Group employs 110,000 people and generated €31.3 billion in revenue in 2025. Safran holds, either independently or through partnerships, leading global or European positions in its markets.Safran was ranked second in the Aerospace & Defense sector in TIME magazine's \"\"World's Best Companies 2025\"\" ranking.Safran Electronics & Defense is an international company with more than 19,000 employees who bring together expertise and team spirit to design high-technology solutions for the aerospace, defense and space sectors. By combining human and technological intelligence, the company develops products and services for both civil and military customers, operating on land, at sea, in the air and in space.