Gestionnaire Santé Environnement H / F

AGENCE REGIONALE DE SANTE GRAND EST; Grand Est; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un agent pour lutter contre l'habitat indigne au sein d'une délégation territoriale. Ce poste implique des visites de terrain, des enquêtes et la mise en œuvre d'outils pour remédier aux situations d'insalubrité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers partenaires pour assurer la salubrité publique et la santé environnementale. Si vous êtes passionné par le service public et souhaitez contribuer à des missions d'importance sociale, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe engagée et dynamique qui fait une différence dans la communauté.

Qualifications

• Capacité à identifier les risques et alerter les autorités compétentes.
• Compétences en communication et travail d'équipe essentielles.

Responsabilités

• Lutte contre l’habitat indigne, avec des visites de terrain et enquêtes.
• Gestion des plaintes sur la salubrité et l'hygiène des établissements.

Connaissances

Identifier les risques

Rendre compte

Communiquer

Travailler en équipe

Utiliser les outils bureautiques

Formation

Niveau 5a Assurance Maladie

Catégorie B pour contractuel de droit public

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

Contexte du recrutement et définition de poste :

Au sein de la Délégation Territoriale de Moselle, vos missions seront les suivantes :

Mission principale : lutte contre l’habitat indigne

• Examens des signalements transmis par le Pôle Départemental de Lutte contre l'Habitat Indigne et Non Décent (PDLHIND57)
• Prises de contact et enquêtes préalables
• Visites de terrain pour contrôler l’état de salubrité des logements, accompagné d'une personne habilitée
• Mise en œuvre des outils disponibles pour remédier aux situations d’insalubrité (courriers de demande de travaux, prise d’un arrêté préfectoral au titre du code de la santé publique ou du code de la construction de l’habitation)
• Suivi des procédures jusqu’à la résolution des situations
• Travail transversal pour activer tous les leviers d’accompagnement nécessaires (médical, social, psy), notamment dans le traitement des situations d’incurie
• Travail collaboratif avec les autres partenaires (DDT, DDETS, mairies, ADIL, CD, …)
• Réalisation d’enquête environnementales suite à la déclaration de cas de légionellose ou d’intoxication au monoxyde de carbone
• Gestion des plaintes ou demandes d’informations sur différentes thématiques (nuisances sonores, l’amiante, la qualité de l’air intérieur, les punaises de lit, …)
• Hygiène des établissements recevant du public (ERP)

Mission «Milieux extérieurs» :

• Hygiène en milieu rural (en lien si nécessaire avec l’ingénieur responsable) : gestion des plaintes déchets, et des plaintes relevant du Règlement Sanitaire Départemental (RSD) ou de la salubrité publique.

Mission «Eaux d’alimentation» :

• Instruction et suivi administratif des procédures de Déclaration d’Utilité Publique (DUP) des périmètres de protection autour des captages d’eau destinée à la consommation humaine (en lien si nécessaire avec l’ingénieur responsable) selon les priorités régionales, d’autorisations de distribution des captages privés, de dérogations aux limites de qualité

Mission communes aux agents du service :

• Compte-rendu des réunions de service : prise de note et rédaction
• Participation à la solidarité interne au service dans la répartition et la réalisation des missions, liées à l’évolution de l’organisation, des effectifs et / ou aux absences
• Participation aux groupes de travail internes et externes à l’ARS et aux réunions thématiques
• Contrats Locaux de Santé : participation à l’élaboration des actions et à leur mise en œuvre, en lien avec les autres cellules du service et avec les autres services de la Délégation Territoriale

Modalités de recrutement

• Fonctionnaires : Secrétaire Administratif H / F
• Assurance Maladie : Niveau 5a
• Contractuel de droit public : Catégorie B

Spécificité du poste

• Poste basé à Metz
• Disponibilité et mobilisation exceptionnelle en situation d’urgence
• Référence interne : TACC000006 / TSAN000003

Poste à pourvoir au 01 / 06 / 2024

Profil recherché : Vous savez :

• Identifier les risques et alerter
• Rendre compte
• Communiquer à l’interne et à l’externe
• Travailler en équipe
• Utiliser les outils bureautiques

Vous connaissez :

• L’environnement institutionnel et administratif
• Les normes et procédures juridiques et techniques afférentes aux domaines d’interventions
• La méthodologie du contrôle (notions)
• Doté d’un bon sens du relationnel
• A l’écoute et ouvert au dialogue
• Rigoureux dans vos missions
• En capacité de vous adapter face aux différents types de publics