Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Gestionnaire RH - Paie H / F

Fidutec Europe

Troyes

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 2 jours
Soyez parmi les premiers à postuler

Mulipliez les invitations à des entretiens

Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.

Résumé du poste

Un cabinet spécialisé en ressources humaines recrute un(e) RH Généraliste pour une mission de remplacement. Vous serez responsable de l'administration du personnel, de la gestion de la paie et du recrutement au sein d'une équipe dynamique. Ce poste offre une excellente opportunité d'évolution et de développement professionnel, avec une passation prévue avant votre prise de poste.

Qualifications

  • Expérience confirmée en poste similaire, idéalement en cabinet ou entreprise multi-conventions.
  • Solides connaissances en droit du travail et gestion sociale.

Responsabilités

  • Assurer l'administration du personnel et la gestion de la paie.
  • Rédaction des contrats, suivi des absences et gestion du recrutement.
  • Préparation et contrôle des bulletins de paie, et déclarations sociales.

Connaissances

Rigueur
Autonomie
Discrétion
Bon relationnel

Formation

Bac +3 à Bac +5 en ressources humaines, droit social ou gestion

Outils

Cegid Quadratus

Description du poste

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un(e) RH Généraliste afin d'assurer la continuité des missions RH internes de notre cabinet. Une passation est prévue en amont du départ, avec une prise de poste en juillet 2025. Vos missions principales En lien direct avec la direction, vous interviendrez sur deux volets clés : l'administration du personnel et la gestion de la paie. Administration du personnel - Rédaction des contrats de travail, avenants et DPAE - Suivi des absences, congés, visites médicales, mutuelle et prévoyance - Gestion des échéances RH (périodes d'essai, formations) - Réponses aux sollicitations des collaborateurs - Gestion du Recrutement Gestion de la paie - Collecte et saisie des variables de paie - Préparation et contrôle des bulletins de paie - Réalisation des déclarations sociales (DSN) - Traitement des soldes de tout compte

  • Formation Bac +3 à Bac +5 en ressources humaines, droit social ou gestion - Expérience confirmée en poste similaire, idéalement en cabinet, entreprise ou structure multi-conventions - Maîtrise d'un logiciel de paie (en interne : Cegid Quadratus) - Solides connaissances en droit du travail et gestion sociale - Rigueur, autonomie, discrétion et bon relationnel
Créer une alerte emploi pour cette recherche

Gestionnaire Paie Rh • Troyes, Grand Est, France

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.