Gestionnaire RH H/F

Gestionnaire RH H/F, Conflans-Sainte-Honorine

Nextep HR (anciennement DOMINO CONSULTING), filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé dans les recrutements en CDD, CDI et travail temporaire. Nous mettons notre expertise au service de sociétés de tous secteurs : tertiaires, industriels, BTP, informatiques, allant des TPE aux grands groupes.

Composé de 70 collaborateurs, chacun spécialisé dans un domaine métier, répartis dans 15 bureaux en France, nous sommes reconnus pour notre connaissance approfondie des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emploi.

Pourquoi choisir nos services :

• Contacts privilégiés avec les entreprises pour positionner efficacement vos candidatures
• Expertise dans l'industrie reconnue par nos partenaires
• Accompagnement personnalisé tout au long du processus de recrutement

Le groupe Domino RH, spécialisé dans le travail temporaire, dispose de plus de 150 agences en France et couvre divers domaines : paramédical, médical, social, BTP, transport, logistique, industrie, commercial, comptabilité, paie, assistanat. Nous proposons également des services de diversification RH tels que portage salarial, formation, évaluation et management de transition.

Vos missions :

• Gérer l'administration du personnel pour l'ensemble de nos établissements
• Traiter les demandes RH courantes (contrats, avenants, attestations, courriers, enquêtes DARES)
• Archiver les documents dans l'espace numérique
• Contribuer aux déclarations réglementaires (DPAE, suivi accidents, visites médicales, taxe apprentissage)
• Fournir les pièces nécessaires aux dossiers RH en cours
• Gérer les absences et transmettre les éléments aux gestionnaires paie
• Préparer les livrets d'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs
• Suivre les inscriptions à la couverture santé collective et à la médecine du travail
• Mettre en œuvre et suivre les actions de formation, gérer les outils de formation
• Réaliser les demandes de prise en charge auprès de l'OPCO
• Administrer les outils RH et répondre aux demandes opérationnelles

Profil recherché :

• Diplôme Bac +5 en Ressources Humaines ou équivalent
• Minimum 2 ans d'expérience professionnelle, hors alternance
• Expérience d'au moins 1 an dans l'industrie ou l'assainissement
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels RH