Gestionnaire RH F/H

Le Crepi; Quimper; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise aux valeurs humaines fortes en tant que Gestionnaire RH. Vous serez responsable de la gestion de la formation, de l'administration du personnel, et de l'animation de la communication interne. Ce poste, ouvert aux profils juniors et seniors, offre une belle opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique et engagé. Contribuez au développement des ressources humaines d'un groupe en pleine expansion, tout en participant à des initiatives RSE significatives. Si vous êtes autonome, rigoureux et passionné par les ressources humaines, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Autonomie et sens de l'organisation requis pour la gestion RH.
• Expérience en administration du personnel et gestion de la formation.

Responsabilités

• Gestion de la formation pour plusieurs sociétés du groupe.
• Administration du personnel et suivi des entretiens professionnels.

Connaissances

Autonomie

Dynamisme

Discrétion

Rigueur

Sens de l'organisation

Formation

DUT RH

Master RH

Expérience significative

Outils

Steeple

Canva

Description du poste

Corser s’occupe de la propreté de vos locaux professionnels par :

• des prestations adaptées à chaque secteur d’activité
• une équipe professionnelle et réactive
• des agences locales pour une plus grande proximité

Notre ambition ? Construire ensemble une relation de confiance durable, impliquée sur le territoire et développer les actions RSE suivantes :

• Relation commerciale exclusivement avec des clients et fournisseurs.
• Membre de Produit en Bretagne pour participer au développement économique du territoire
• Dématérialisation des documents
• Membre donateur (CHRU de Brest), Innoveo

Rejoindre CORSER, c’est rejoindre une entreprise aux valeurs humaines fortes, où le respect, l’engagement et la proximité client sont au centre de nos préoccupations.

Le poste

Dans le cadre d'un remplacement, Corser recherche jusqu'en début d'année 2026 un Gestionnaire RH (F/H), en CDD.

Vous travaillerez pour l’ensemble des sociétés du groupe et contribuerez à leur développement en mettant en œuvre la politique RH sur des aspects généralistes et polyvalents de la fonction.

Vos missions seront les suivantes :

• Prise en charge de la gestion de la formation pour plusieurs sociétés.
• Suivi des entretiens professionnels pour 4 sociétés.
• Animation de notre outil de communication interne (Steeple) : mise en forme de contenus (Canva), coordination et suivi d’un calendrier de communication.
• Administration du personnel (contrats de travail, etc.)
• Support au service RH dans le cadre d’actions de développement RH.

Dans le cadre de sa politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

A noter et c'est important pour eux :

• Ce poste est ouvert à un profil junior car on a tous commencé un jour.
• Mais aussi à un profil (très) senior car on le sera tous un jour.

Profil recherché

Profil et expérience souhaités :

• Autonomie, dynamisme, discrétion, rigueur et sens de l’organisation.
• DUT RH ou Master RH ou expérience significative.

Vous êtes intéressé(e) ? Contactez Gaëlle POSTIC, Chargée de mission : [e-mail]