Gestionnaire retraite (F/H)

Siège de l'Ap-Hp; Le Kremlin-Bicêtre; Sur place; EUR 28 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Siège de l'AP-HP recherche un(e) agent(e) administratif(ve) dédié(e) à la gestion des dossiers de retraite CNRACL et RAFP pour les personnels non médicaux titulaires. Vous accueillerez et conseillerez les agents par téléphone et accompagnerez les sites tout au long du processus de retraite.

Vous vérifierez les données de carrière, traiterez les demandes selon la réglementation et alimenterez les tableaux de suivi.

Qualifications

• Utiliser les outils informatiques: Word, Excel, logiciels RH et plateforme CNRACL.
• Respecter les procédures et les délais de gestion.
• Connaissance de la Réglementation CNRACL et du statut de la FPH souhaitée, mais formation assurée sur place.
• Connaissance des systèmes informatiques, HR Access souhaitée.

Responsabilités

• Gestion des dossiers de retraite CNRACL et RAFP des personnels non médicaux titulaires de l’APHP.
• Accueil et conseil téléphonique auprès des agents PNM dans le domaine de la retraite.
• Accompagnement des sites sur le processus de la retraite.
• Vérification des données concernant la carrière des agents.
• Conseil auprès des agents et des gestionnaires de site dans le domaine de la retraite.
• Traitement des demandes de retraite en fonction de la réglementation et du statut de la fonction publique hospitalière.
• Complétude des tableaux de suivi d’activité.
• Participation à des formations dispensées aux agents et aux gestionnaires de site.

Connaissances

Word

Excel

Logiciels RH

Plateforme CNRACL

Rigueur

Sens de l'organisation

Dynamisme

Esprit d'initiative

Travail en équipe

Capacité à expliquer réglementation

HR Access

Outils

HR Access

Word

Excel

Description du poste

Mission générale:

• Gestion des dossiers de retraite CNRACL et RAFP des personnels non médicaux titulaires de l’APHP
• Accueil et conseil téléphonique auprès des agents PNM dans le domaine de la retraite.
• Accompagnement des sites sur le processus de la retraite
• Missions détaillées:
  • Vérification des données concernant la carrière des agents
  • Conseil auprès des agents et des gestionnaires de site dans le domaine de la retraite
  • Traitement des demandes de retraite en fonction de la réglementation et du statut de la fonction publique hospitalière
  • Complétude des tableaux de suivi d’activité
• Mission spécifique:
  • Participation à des formations dispensées aux agents
  • Participation à des formations dispensées aux gestionnaires de site

Profil recherché

• Utiliser les outils informatiques: Word, Excel, logiciels RH et plateforme CNRACL
• Respecter les procédures et les délais de gestion
• Connaissance de la Réglementation CNRACL et du statut de la FPH souhaitée, mais formation assurée sur place.
• Connaissance des systèmes informatiques, HR Access souhaitée
• Rigueur et sens de l'organisation
• Curiosité en matière d'actualisation de la réglementation
• Dynamisme et esprit d'initiative
• Sens du travail en équipe et capacités relationnelles prononcées
• Capacité à bien expliquer aux agents une réglementation complexe
• Discrétion professionnelle

Présentation de Siège de l'Ap-Hp

Siège de l'AP-HP