Gestionnaire prévention

CPAM DU GARD; Nîmes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de sécurité sociale recherche un(e) conseiller(ère) en prévention pour promouvoir le dépistage des cancers auprès des femmes de 50 à 74 ans. Les missions incluent des opérations de phoning et des animations lors de Journées Santé femmes. Le candidat idéal possède de fortes compétences relationnelles, une capacité à convaincre, et une bonne maîtrise des outils informatiques. Salaire compétitif avec divers avantages sociaux.

Prestations

Prime d'intéressement

Chèques déjeuners

Horaires variables

Prime de crèche

Épargne retraite

CSE dynamique

Qualifications

• Forte capacité relationnelle pour transmettre des informations clairement.
• Grande aptitude à convaincre et susciter l'implication.
• Qualités d'écoute et analyse des situations.
• Connaissance de l'organisation du système de soins appréciée.
• Autonomie et rigueur dans l'organisation du travail.

Responsabilités

• Réaliser des opérations de phoning pour promouvoir le dépistage des cancers.
• Participer à des animations de proximité pour accueillir le public.

Connaissances

Capacités relationnelles

Aptitude à développer un argumentaire

Qualités d'écoute, d'analyse et d'évaluation

Connaissance de l'environnement sanitaire et social

Capacité d'adaptation

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Bac

Outils

Excel

Description du poste

La personne « conseillère en prévention » est placée sous la responsabilité de la responsable du département « prévention santé ». Elle aura comme mission de réaliser des opérations de phoning, pour promouvoir le dépistage des cancers auprès du public éligible, à savoir les femmes de 50 à 74 ans. Elle pourra également participer à des animations de proximité, afin d'accueillir ce même public lors de Journées Santé femmes, organisées par la CPAM du Gard dans des structures partenaires sur le territoire.

Profil recherché

Vos compétences

- De fortes capacités relationnelles, pour transmettre et échanger des informations à l'oral, de manière claire et adaptée, en fonction des situations et des interlocuteurs- Une grande aptitude à développer un argumentaire, pour convaincre et susciter l'adhésion et l'implication- Des qualités d'écoute, d'analyse et d'évaluation : détection de situations de non recours aux droits ou aux soins, de ruptures et d'incompréhensions, pour orientation vers des solutions possibles- Une connaissance de l'environnement sanitaire et social, des offres de prévention de l'Assurance Maladie et de l'organisation du système de soins serait appréciée- Une bonne capacité d'adaptation, de l'autonomie et de la rigueur dans l'organisation de travail- La maîtrise des outils informatiques (excel)

Votre formation

Formation initiale souhaitée : Bac

Informations complémentaires

Base de Rémunération : Salaire brut mensuel .57€ bruts/mois, La CPAM du Gard propose de nombreux avantages sociaux complémentaires afin de favoriser une vie personnelle et professionnelle équilibré pour nos salariés ; • Une prime d'intéressement (environ € sur l'année , conditionné à une performance collective)• Des chèques déjeuners (11,55 € par jour, prise en charge employeur 60%)• Horaires variables et choix des modalités horaires• Une prime de crèche, pour vous aider à faire garder vos enfants• Epargne (retraite avec abondement) Et un CSE dynamique qui propose : Des places de cinéma, concerts, voyages à prix réduits, locations d'appartements, bibliothèques, journées conviviales pour le personnel, partenariats avec des salles de sport, parcs d'attractions, restaurants …

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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Légende des icônes des offres

• Type de contrat
• Localisation
• Rémunération
• Niveau
• Publié depuis
• Limite de candidature
• Référence
• Localisation FIGEAC
• Rémunération 26 € par an
• Niveau NIVEAU 3
• Publié aujourd'hui
• Limite de candidature le 29/08/
• Référence NVHADD
• Localisation Montauban
• Niveau NIVEAU 3
• Publié aujourd'hui
• Limite de candidature le 04/09/
• Référence NVHADD
• Localisation RODEZ
• Rémunération 1 € par mois
• Niveau NIVEAU 3
• Publié depuis 3 jours
• Limite de candidature le 29/08/
• Référence NVHADD
• Localisation Toulouse
• Rémunération 2 € par mois
• Niveau NIVEAU 4A
• Publié depuis 3 jours
• Limite de candidature le 01/09/
• Référence NVHADD
• Localisation RODEZ
• Rémunération 1 € par mois
• Niveau NIVEAU 3
• Publié depuis 3 jours
• Limite de candidature le 29/08/
• Référence NVHADD
• Localisation ALBI
• Rémunération 1 € par mois
• Niveau NIVEAU 3
• Publié depuis 1 semaine
• Limite de candidature le 17/08/
• Référence NVHADD
• Localisation MONTAUBAN
• Niveau NIVEAU 3
• Publié depuis 1 semaine
• Limite de candidature le 30/08/
• Référence NVHADD
• Localisation LABEGE et ALBI (PUYGOUZON)
• Rémunération 26 € par an
• Niveau NIVEAU 3
• Publié depuis 1 semaine
• Limite de candidature le 27/08/
• Référence NVHADD
• Localisation Montpellier
• Rémunération 1 € par mois
• Niveau NIVEAU 3
• Publié depuis 1 semaine
• Limite de candidature le 25/08/
• Référence NVHADD
• Niveau NIVEAU 5A
• Publié depuis 1 semaine
• Limite de candidature le 28/08/
• Référence NVHADD
• Localisation Narbonne
• Rémunération de 1 € à 1 € par mois
• Niveau NIVEAU 3
• Publié depuis 1 semaine
• Limite de candidature le 28/08/
• Référence NVHADD
• Localisation Montpellier
• Niveau NIVEAU 3
• Publié depuis 3 semaines
• Limite de candidature le 31/12/
• Référence NVHADD
• Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)