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Tailored resume and cover letter, ready to send.
Decathlon vous invite à rejoindre une équipe dédiée à la gestion du personnel et à l’expertise paie. En tant que responsable paie, vous garantissez le cycle complet: bulletin de paie, déclarations sociales et fiabilité des données.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les opérationnels et les services RH pour assurer la conformité, l’exactitude des caisses et le respect des délais, tout en plaçant l’humain au cœur des processus.
Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s’investir et d’évoluer. “Jouer collectif” fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée.
Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète.
Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables...
Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités.
Intègre une équipe motivée et réunie autour des valeurs du sport. C’est le moment pour toi de rejoindre une entreprise dynamique et agile qui place le coéquipier et le sportif au cœur de ses attentions.
Suis ta feuille de match : responsable de la gestion de la paie des collaborateurs, tu gères plusieurs services, ou plusieurs établissements.
Tu mènes des actions décisives : alimenter et garantir une base de données fiable, émettre les bulletins de paie et les déclarations sociales.
Tu analyses les informations du cycle complet de paie, et tu les relaies auprès des opérationnels
Ton Profil humain et passionné de sport est un atout Tu es une jeune recrue, ou un profil plus expérimenté-e, dans le domaine de la gestion du personnel ou de la paie. Tu es rigoureux-se, organisé-e, avec une bonne capacité d’analyse et de synthèse. Ton goût pour les chiffres et ton sens des responsabilités te donnent l’avantage du terrain.