Gestionnaire Paie (H / F) - Mi-temps (20h) avec perspective d'évolution vers un temps plein

LAAWS Fiduciaire SA; Amnéville; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une fiduciaire dynamique basée à Amnéville recherche un(e) Gestionnaire Paie à mi-temps avec possibilité d'évolution vers un temps plein. Le candidat idéal doit avoir de l'expérience en gestion de paie et maîtriser le français et l'anglais. Le poste offre un cadre de travail attractif avec des missions variées et un package salarial négociable.

Prestations

Parking gratuit

Cadre de travail dynamique

Opportunités d'évolution

Qualifications

• Expérience réussie en tant que gestionnaire de paie.
• Connaissance du luxembourgeois, du portugais ou de l'italien est un atout.
• Expérience en tant qu'assistant(e) administratif(ve) pour un poste à temps plein.

Responsabilités

• Gérer de manière autonome l'intégralité du cycle de paie.
• Contrôler les fiches de salaire et les déclarations sociales et fiscales.
• Assurer le suivi administratif du personnel.

Connaissances

Maîtrise du logiciel de paie (SAGE, Secur'IT)

Rigueur

Organisation

Discrétion

Bilingue français et anglais

Description du poste

Gestionnaire Paie (H / F) - Mi-temps (20h) avec perspective d'évolution vers un temps plein

Notre fiduciaire est à la recherche d'un(e) Gestionnaire Paie pour un poste à mi-temps (20h / semaine). Ce rôle peut être étendu à un contrat à temps plein (40h) si vous disposez de compétences complémentaires, que ce soit en assistance administrative ou dans un rôle commercial.

Vos Missions et Responsabilités

En tant que Gestionnaire Paie (20h) :

• Gérer de manière autonome l'intégralité du cycle de paie.
• Contrôler les fiches de salaire et les déclarations sociales et fiscales.
• Assurer le suivi administratif du personnel, des entrées aux sorties des collaborateurs.
• Conseiller et accompagner les employés sur les questions relatives à leur rémunération et à leurs droits.

En cas d'évolution vers un temps plein (missions complémentaires) :

Selon votre profil et vos aspirations, vous pourrez compléter votre temps de travail avec l'un des rôles suivants :

Volet Administratif / Accueil :

Assurer la réception physique et téléphonique, en veillant à la qualité de l'accueil de nos clients et partenaires.

Gérer le courrier et les tâches administratives courantes.

Assister administrativement les équipes (gestion des documents, classement, etc.).

Volet Commercial :

Être le point de contact privilégié de nos clients et prospects, développer et entretenir notre portefeuille de clients.

Votre Profil

Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que gestionnaire de paie au Luxembourg. En cas d'intérêt pour un poste à temps plein, une expérience avérée dans des fonctions d'assistant(e) administratif(ve) ou de réceptionniste est demandée.

Langues : Vous maîtrisez parfaitement le français et l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. La connaissance du luxembourgeois, du portugais ou de l'italien constitue un atout.

Compétences techniques : La maîtrise d'un logiciel de paie (SAGE, Secur'IT, etc.) est indispensable.

Qualités personnelles : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre discrétion.

Notre Offre

Contrat : Un contrat à mi-temps (20h / semaine), avec une opportunité d'évolution vers un CDI à temps plein (40h).

Rémunération : Un package salarial attractif, avec un salaire et avantages négociable selon votre expérience.

Cadre de travail : Des missions variées et responsabilisantes au sein d'une équipe dynamique, avec de réelles perspectives d'évolution.

Facilités : Un parking gratuit est mis à votre disposition.

Horaires : 8h30-12h00 et 13h00-17h30.

Intéressé(e) ?

Si ce profil flexible et évolutif correspond à vos ambitions professionnelles, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature.

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