Gestionnaire paie H/F CDD 6 mois

Veolia; Mulhouse; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en gestion de l'énergie recherche un(e) gestionnaire de paie pour un CDD de 6 mois. Vos missions incluront la saisie et le contrôle des embauches, la gestion des bulletins de paie, et l'assistance aux managers. Vous devez avoir entre 3 à 5 années d'expérience et maîtriser ADP et GXP. Rejoignez un grand groupe engagé pour l'environnement et la diversité.

Qualifications

• 3 à 5 années d'expérience en paie.
• Maîtrise des logiciels ADP et GXP.

Responsabilités

• Contrôler les embauches et les éléments de paie.
• Gérer la maladie et établir les soldes de tout compte.
• Assister les managers et répondre aux questions des salariés.

Connaissances

Autonomie

Organisation

Communication efficace

Outils

ADP

GXP

Description du poste

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales :
• Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV.
• Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire.

Dans le cadre de ses activités, Veolia Energie Performance recrute pour sa filiale STPI, spécialisée dans la propreté, la logistique et les services aux occupants.

Description du poste

Rattaché(e) à la responsable paie, vos missions principales seront les suivantes:

• Saisir et contrôler les embauches.
• Saisir et contrôler les éléments variables de paie et de gestion des temps.
• Contrôler les bulletins de paie en s'aidant des états de contrôles.
• Gérer la maladie (attestation de salaire, suivi des remboursements, dossiers de prévoyance).
• Établir les soldes de tout compte et veiller à l'établissement des documents obligatoires (certificat de travail…).
• Contrôler les états de charges (URSSAF, retraite, prévoyance, mutuelle…) et la DSN.
• Veiller à la bonne application des règles de paies, de la législation et des procédures.
• Assister les managers et répondre aux questions des salariés.

CDD de 6 mois.

Qualifications

Vous justifiez de 3 à 5 années d'expérience en paie et maîtrisez les logiciels ADP et GXP.

Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre communication efficace et vous appréciez le travail en équipe.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.