GESTIONNAIRE PAIE H/F

Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Bretagne; Rennes; Sur place; EUR 29 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une organisation régionale à Rennes recrute un(e) Gestionnaire paie pour gérer les paies des élus et collaborateurs. Ce poste exige une maîtrise du processus de paie, des compétences en Excel et une capacité à organiser de manière efficace. Contrat à durée déterminée de 12 mois avec une rémunération de 28 392 € bruts sur 13 mois. Télétravail possible et divers avantages inclus.

Prestations

Rémunération sur 13 mois

Mutuelle santé prise en charge à 65 %

Aide aux transports en commun de 75 %

Télétravail possible

17,25 jours de RTT

Qualifications

• Expérience réussie dans le domaine de la paie.
• Connaissances en comptabilité appréciées.

Responsabilités

• Collecter et traiter les éléments de paie.
• Vérifier les bulletins de paie.
• Gérer les absences sur le logiciel Chronos.

Connaissances

Maîtrise du processus de paie

Compétences Excel

Organisation

Gestion du temps

Outils

PEOPLENET (CEGID)

Chronos

Description du poste

À propos de nous

Entreprenariat, proximité, valorisation des ressources locales, recherche de l’excellence, attachement au travail bien fait et de qualité, transmission des savoir-faire… Ces valeurs vous font écho et vous les partagez ? Vous souhaitez vous impliquer dans un secteur d’activité riche, dynamique et en constante évolution ? Alors rejoignez la CMA Bretagne !

La Chambre de Métiers et de l’Artisanat de Région Bretagne assure au quotidien, sur l’ensemble du territoire, des missions essentielles à la structuration de l'artisanat et des entreprises, au développement des territoires et à la formation des apprentis.

Mission

Nous recrutons un(e) Gestionnaire paie rattaché(e) à la Direction des ressources humaines, afin d’assurer le traitement de l’ensemble des éléments de la paie des élus et collaborateurs de la CMA Bretagne. Il/Elle assure le suivi des absences et participe à la mise à jour du SIRH et des paramètres sociaux.

En Collaboration Avec L’équipe Constituée De 4 Personnes Et Rattaché(e) à La Responsable De L’équipe Paie, Vous Réalisez Pour Un Périmètre Défini

• la collecte, le contrôle et la saisie des éléments variables mensuels sur PEOPLENET (CEGID)
• le traitement et la vérification des bulletins de paie
• la collecte des données de protection sociale (ITT, invalidité, décès), le contrôle et le traitement selon les dispositions réglementaires
• le contrôle et le suivi des prestations versées (CPAM, Prévoyance…)
• la sortie des collaborateurs des effectifs (attestation France Travail, certificat de travail, reçu solde de compte, retraite)
• la gestion des absences sur le logiciel Chronos
  
  

Profil

• Vous possédez une parfaite maîtrise de l’ensemble du processus de paie. Vous êtes également à l’aise avec les outils bureautiques, notamment Excel et la suite Office 365
• Vous justifiez d’une première expérience réussie dans le domaine de la paie. Des connaissances en comptabilité constitueraient un véritable atout pour ce poste
• Votre rigueur, votre sens de l'organisation, ainsi que votre capacité à gérer efficacement votre temps et à hiérarchiser vos priorités seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste
  
  

Informations sur le poste

• Positionnement statutaire : Maîtrise Niveau 2, Classe 1
• Type d’emploi : CDD
• Durée : 12 mois
• Date prise de fonction : 15.09.2025
• Temps de travail : temps complet (38 heures)
• Rémunération : selon statut du personnel des CMA, soit 28 392 € bruts sur 13 mois
• Localisation administrative : Rennes – 2 cours des alliés (proche métro et gare SNCF)
  
  

Avantages

• Rémunération sur 13 mois
• Mutuelle santé prise en charge à 65 % par l’employeur
• Aide aux transports en commun de 75% par l’employeur
• Télétravail possible
• 17,25 jours de RTT
  
  

Référence de l'offre : fuahoqoc1l