Gestionnaire paie - H/F

Fiducial; Migennes; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet comptable reconnu à Migennes recherche un gestionnaire de paie H/F pour rejoindre son équipe conviviale. Vous serez en charge de gérer un portefeuille clients en social, établir les paies de A à Z, et conseiller sur la législation sociale. Une expérience en cabinet comptable et un bac + 2 minimum sont requis. Une rémunération attractive et une formation vous seront proposées.

Prestations

Rémunération attractive

Formation conséquente

Gestion de carrière personnalisée

Qualifications

• Formation minimum bac + 2, familiarisé(e) avec les conventions collectives.
• Première expérience en cabinet comptable appréciée.
• Motivation pour conseiller les clients en social.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille de clients en social.
• Établir les paies de A à Z.
• Conseiller les clients en législation sociale.

Connaissances

Gestion des paies

Connaissance des conventions collectives

Conseil en législation sociale

Formation

Bac + 2 minimum

Description du poste

Overview

Fiducial continue son expansion depuis plus de 50 ans et bénéficie d'un véritable maillage national qui nous permet de nous diversifier et d'être reconnu comme un acteur pluridisciplinaire et incontournable de la comptabilité au sens large.

Vous souhaitez valoriser vos compétences en paie et évoluer dans une équipe conviviale au sein d'un grand groupe ? Rejoignez Fiducial Migennes (89) où nous recherchons un gestionnaire de paie H/F.

Gérer plusieurs conventions collectives simultanément vous motive ? Établir les paies de A à Z ? Conseiller le client en social ? Et être formé(e) et à jour des nouveautés en social ? Alors nous vous attendons !

Outre les missions classiques (gérer un portefeuille de clients en social de l'entrée du salarié dans l'entreprise - déclarations d'embauche, contrats de travail... - à sa sortie - attestations, soldes de tout compte… - avec aussi les paies et les charges sociales), vous conseillerez les clients en législation sociale.

De formation bac + 2 minimum, vous vous êtes déjà familiarisé(e) avec les conventions collectives et disposez d'une première expérience acquise idéalement en cabinet comptable.

Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration).

Nous mettons à votre disposition une offre de formation conséquente (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités et actualités sociales), une méthodologie et des outils informatiques performants tels que la GED, Elnet ainsi qu'une large documentation juridique.

Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine.

Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation).

Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.

Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !