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Une entreprise dynamique recherche un gestionnaire de paie pour gérer un portefeuille multi-conventionnel. Le poste implique la rédaction de contrats, l'établissement de bulletins de paie, et le conseil aux clients dans leurs démarches sociales. Avec des avantages tels que le télétravail et des RTT, ce rôle est idéal pour une personne rigoureuse et organisée.
Rattaché au Responsable social, vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille multi-conventionnel. Vos missions seront les suivantes :
Le logiciel utilisé est Silae.
Les avantages du poste :
Votre profil :
Vous êtes issu d'une formation en paie (Bac +2 minimum). Vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience en cabinet ou dans un environnement multi-conventionnel. Rigueur, sens de l'organisation et sérieux sont attendus pour ce poste.
N'hésitez pas à postuler, votre démarche sera entièrement confidentielle.