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Gestionnaire paie (H/F)

FAMILLES RURALES VENDEE

La Roche-sur-Yon

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Temps partiel

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une organisation de soutien aux familles à La Roche-sur-Yon recherche un gestionnaire de paie en CDD, avec 2 ans d'expérience souhaitée. Vous serez en charge de la gestion de la paie pour diverses associations, en collaboration avec l'équipe RH. Ce poste exige rigueur, discrétion et capacités relationnelles. Une connaissance du logiciel Silae est un plus.

Qualifications

  • Titulaire d'une formation paie (bac +2/3).
  • Idéalement 2 ans d'expérience en tant que gestionnaire de paie.
  • Connaissance du logiciel Silae appréciée.

Responsabilités

  • Gestion de la paie pour différentes associations locales.
  • Élaboration des bulletins de paie et des déclarations sociales.
  • Déclaration et suivi des arrêts maladie.

Connaissances

Aisance relationnelle
Rigueur
Organisation
Capacité à travailler en équipe
Bon sens du relationnel et de l'expression orale
Capacités d'adaptation

Formation

Formation paie (bac +2/3)

Outils

Silae
Description du poste

Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable

Horaires : 35h00 hebdomadaire à négocier

Rémunération brut : à définir selon CCN et profil

Employeur : Fédération Départementale Familles Rurales de Vendée

Début de contrat : dès que possible

Poste basé à : La Roche-sur-Yon

Formation :

  • Etre titulaire d'une formation paie (bac +2/3)

Expérience et qualités requises

  • Vous justifiez idéalement d'une première expérience de 2 ans en tant que gestionnaire de paie, complétée par des bases en RH.
  • La connaissance du logiciel Silae serait un plus.
  • Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à travailler avec des élus associatifs et directeurs de structures, ce qui vous demandera de faire preuve de :
  • Rigueur
  • Discrétion
  • Neutralité / impartialité
  • Ponctualité
  • Dynamisme

Compétence(s) requise(s)

  • Votre aisance relationnelle vous permettra de créer, d'entretenir un réseau et de mener à bien vos missions.
  • Nous recherchons une personne rigoureuse, dotée d'un excellent sens de l'organisation et disposant des compétences suivantes :
  • Aptitude à travailler en équipe
  • Bon sens du relationnel et de l'expression orale
  • Bonnes capacités d'adaptation

Missions

  • Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, vous aurez en charge la gestion de la paie pour différentes associations locales, vous travaillerez en étroite collaboration avec 2 gestionnaires de paie, le responsable de service RH et l'équipe de juristes en droit social.
  • Vous aurez en charge notamment les missions suivantes :
  • Elaboration des bulletins de paie et des déclarations sociales
  • Editer les documents liés à la sortie des salariés (attestations, portabilité, .)
  • Déclaration et suivi des arrêts maladie (indemnités journalières de Sécurité Sociale / Prévoyance)
  • Gestion des missions RH : mutuelle
  • Suivi des heures (aménagement du travail) grâce aux outils de planification
  • Suivi des congés payés
  • Veille sociale (application de 3 conventions collectives)

Le(s) secteur(s) d'activité(s)

  • Le rôle de la Fédération Départementale de la Vendée consiste à accompagner et à soutenir les associations locales Familles Rurales de Vendée de la manière la plus personnalisée possible en fonction de leurs besoins : Vie associative - Comptabilité - Fonction employeur
  • La Fédération Familles rurales de Vendée pilote la Plateforme Juridique RH-Paie des Pays de la Loire, et, à ce titre, accompagne le réseau Familles Rurales (associations et fédérations) sur le périmètre des départements 85 - 44 - 49 - 72 et 79.

Type de contrat CDD - 1 Mois

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée

Salaire

  • selon la convention collective

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité
Expérience
  • 2 An(s) Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur

20 à 49 salariés

Associations loi 1901, les associations locales et la fédération départementale Familles Rurales, agréées et habilitées pour leurs actions dans les domaines de la famille, de l'éducation, de la jeunesse, des loisirs, de la consommation, de la formation et de la vie associative... sont présentes dans 1 commune vendéenne sur 2.Mme Myriam BOURASSEAU

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