Gestionnaire paie et ADP (H / F)

Pay Job; Capinghem; Sur place; EUR 30 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans le domaine de la paie recherche un(e) Gestionnaire paie et ADP pour un poste en CDI à Capinghem. Vous serez responsable de la gestion complète de la paie pour plusieurs sites et administrerez le personnel tout en répondant aux demandes des collaborateurs. Ce poste requiert un minimum de 2 ans d'expérience, ainsi qu'un bon relationnel et des compétences analytiques. Un cadre de travail convivial et un parcours d'intégration personnalisé vous attendent.

Prestations

Cadre de travail convivial

Parcours d'intégration personnalisé

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience en gestion de la paie.
• Dynamique, curieux(se), motivé(e).
• Capacité à pointer les incohérences.

Responsabilités

• Gestion de la paie de A à Z pour 150 / 200 salariés en multisites.
• Administration du personnel de l'entrée à la sortie.
• Répondre aux demandes sur les questions de gestion des congés.

Connaissances

Gestion de la paie

Administration du personnel

Relationnel

Capacité d'analyse

Proactivité

Description du poste

Le poste de Gestionnaire paie et ADP (H / F)

Payjob, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis plus de 15 ans, accompagne ses clients et candidats avec réactivité et transparence.

Notre force? Notre compréhension du secteur de la paie et de ses spécificités métiers nous permet d'accompagner nos talents à chaque étape du recrutement : du premier échange à l'intégration en entreprise.

Nous recherchons, pour un de nos clients, une société basée à CAPINGHEM (59), un(e) GESTIONNAIRE PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL (H / F) EN CDI.

Rattaché(e) à la DRH, en équipe avec deux autres gestionnaires paies, vous interviendrez sur les missions suivantes :

• Gestion de la paie de A à Z pour 150 / 200 salariés en multisites, y compris les charges sociales et la DSN
• Administration du personnel de l'entrée à la sortie (DPAE, contrats, avenants, gestion de la maladie, mutuelle, prévoyance, suivi des visites médicales)
• Répondre aux demandes des collaborateurs (par mail ou téléphone) sur les questions quotidiennes de convention collective, de gestion des congés payés...
• Vous êtes également en lien avec les autres collaborateurs RH pour sur les sujets liés à l'intégration des nouveaux collaborateurs et à la formation ;
• Un cadre de travail convivial dans une entreprise à taille humaine
• Un parcours d'intégration personnalisé avec accompagnement quotidien et visite des sites et autres services pour s'imprégner de la culture de l'entreprise ;
• Rémunération : 30-36KEUR SUR 12 MOIS ;

Le profil recherché

• Vous présentez minimum 2 ans d'expérience en gestion de la paie
• Vous aimez le relationnel, l'échange et êtes particulièrement intéressé par des postes vous permettant de travailler en équipe ;
• Vous êtes dynamique, curieux(se), motivé(e) et souhaitez monter en compétences ;
• Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse, votre capacité à pointer les incohérences et votre proactivité.

L'entreprise

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !

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Gestionnaire Paie Hf • Capinghem, Nord, France