Gestionnaire Paie et ADP

ITINOVA; Lyon; Hybride; EUR 21 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise associée dans le secteur social recherche un Gestionnaire Paie et ADP pour collecter des éléments de paie, établir des contrats et gérer l'absentéisme. Le candidat idéal doit avoir un BAC+3 en RH, connaître les CCN 51 et 66, et faire preuve de rigueur. Des avantages tels que le télétravail, RTT et horaires flexibles sont offerts.

Prestations

Télétravail

RTT

Horaires flexibles

Primes

Qualifications

• Connaissance des CCN 51 et 66 serait un plus.
• Respect des règles de confidentialité.
• Adaptabilité et souplesse pour faire face aux urgences.

Responsabilités

• Collecter et saisir les éléments variables de paie.
• Établir les contrats de travail de l'ensemble des collaborateurs.
• Gérer la partie administrative de l'absentéisme.

Connaissances

Dynamique

Rigoureux

Capacité à travailler en équipe

Formation

BAC+3 RH

Outils

Pack Office

Description du poste

Offre n° 196HYXS

Gestionnaire Paie et ADP

Nous recherchons un Gestionnaire paie/ADP (H/F) pour rejoindre notre équipe.

• Collecter et saisir les éléments variables de paie, les contrôler et en vérifier la conformité
• Établir les contrats de travail de l'ensemble des collaborateurs
• Assurer l'accueil, l'intégration et le suivi administratif des collaborateurs (DPAE, affiliation mutuelle et prévoyance)
• Gérer la partie administrative de l'absentéisme (attestation de salaire maladie, accident du travail, maternité, mi-temps thérapeutique, paternité, dossier prévoyance)
• Calculer l'indemnité de fin de contrat et les soldes de tout compte
• Participer à des projets transverses

Avantages : Télétravail, RTT, Tickets Restaurant, Horaires flexibles, primes, CE

Rémunération selon CCN51

Si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, postulez dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Profil requis :

• BAC+3 RH
• Connaissance des CCN 51 et 66 serait un plus
• Respect des règles de confidentialité
• Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
• Motivation, rigueur, adaptabilité, souplesse face aux urgences
• Capacité à travailler en équipe

Type de contrat

CDI, 35H/semaine, travail en journée

Salaire

• Salaire brut annuel : de 21 622 € à 35 000 € sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

• Minimum 2 ans d'expérience indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Employeur

Itinova est un groupe associatif sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, intervenant dans plusieurs champs d'action. Basé à Lyon, il compte 2 792 salariés et 75 établissements. Plus d'informations sur notre site.