gestionnaire paie et administration du personnel (H/F)

PAY JOB; Les Ulis; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise recherche un(e) Gestionnaire paie et ADP en intérim pour une durée de 3 mois à Paris. La mission inclut la gestion de la paie, la vérification des données, et la gestion administrative des personnels. Le candidat idéal doit posséder une bonne maîtrise des outils de paie et une capacité à travailler au sein d'une équipe bienveillante.

Qualifications

• Expérience en gestion de la paie et procédures administratives.
• Connaissance des réglementations en matière de paie.
• Maîtrise du logiciel Nibelis souhaitée.

Responsabilités

• Traitement de la paie et vérification des règles appliquées.
• Gestion des dossiers administratifs des personnels.
• Réalisation des déclarations et analyses des cotisations.

Connaissances

Gestion de la paie

Contrôle des données

Réalisation des déclarations sociales

Outils

Nibelis

Description du poste

Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) Gestionnaire paie et ADP (H/F) pour un poste en intérim de 3 mois basé à Paris (75007).

Au sein de l'équipe paie, une équipe soudée et bienveillante composée de 6 personnes, vos missions seront les suivantes :

1. Gestion de la paie
   • Traitement de la paie et vérification de l'application des règles de paie.
   • Contrôler et valider la fiabilité des données et des calculs.
   • Réaliser les déclarations et analyses des cotisations sociales et fiscales, et en assurer le règlement.
   • Procéder aux différentes clôtures relatives à la paie.
2. Gestion administrative du personnel
   • Suivi des dossiers administratifs des salariés, de la création à la clôture.
   • S’assurer de l'élaboration des documents réglementaires liés à la gestion du personnel.
   • Gestion des absences, du temps de travail, des dossiers de prévoyance, de la gestion des IJSS, et réalisation des DSN évènementiels.

Logiciel : Nibelis (souhaité)