Gestionnaire Paie en télétravail H/F

JR France; Levallois-Perret; À distance; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe spécialisé dans le commerce de produits pharmaceutiques recherche un Expert Paie en télétravail pour une mission de management de transition de 6 mois. Le candidat supervisera le processus de paie pour la région EMEA, garantira la conformité réglementaire et gérera les relations avec les administrations concernées. Ce poste requiert une expertise avérée en paie, ainsi qu'une maîtrise de l'anglais. Offrant une flexibilité de travail, ce rôle est idéal pour un professionnel désireux de s'impliquer au sein d'une entreprise internationale.

Qualifications

• Expérience dans le traitement de la paie internationale.
• Maîtrise de l'anglais indispensable.
• Expérience dans une entreprise internationale.

Responsabilités

• Superviser le processus de paie pour les employés EMEA.
• Assurer la conformité avec les réglementations locales.
• Gérer les relations avec les organismes sociaux.

Connaissances

Gestion de la paie

Conformité réglementaire

Anglais

Management

Description du poste

Gestionnaire Paie en télétravail H/F, Levallois-Perret

Poste : Expert Paie
Contrat : Mission de management de transition de 6 mois
Localisation : France (100% télétravail)

Expectra Search recrute pour le compte de son client, un groupe spécialisé dans le commerce de produits pharmaceutiques, un responsable paie / expert paie en management de transition.

Les responsabilités incluent :

1. Superviser et coordonner l'ensemble du processus de paie pour les employés sur le périmètre EMEA.
2. Assurer la conformité avec les lois et réglementations locales en matière de paie et de droit du travail dans les filiales.
3. Gérer les relations avec les organismes sociaux et les administrations compétentes dans les pays concernés.
4. Mettre en place et optimiser les procédures et outils de paie à l'échelle EMEA.
5. Produire des rapports et analyses de paie réguliers pour la direction.
6. Participer à des projets transversaux liés à la paie et aux ressources humaines.

Expérience requise :

• Expérience dans le traitement de la paie, notamment la paie internationale.
• Maîtrise de l'anglais, indispensable pour la réussite sur cette mission.
• Expérience dans une entreprise internationale.