Gestionnaire Paie CDI - 21 RTT, Mutuelle
Établissements Sainte-Marie Aveyron
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Benefits offered by this job
Job summary
Établissements Sainte-Marie Aveyron recherche un gestionnaire paie en CDI à temps plein pour rejoindre le service Ressources Humaines. Vous collectez et contrôlez les éléments de rémunération, réalisez les virements et les documents de fin de contrat, et vous répondez aux questions des salariés.
Vous devez justifier d’au moins 4 ans d’expérience en paie, maîtriser le Pack Office et les logiciels paie (CEGID serait un plus).
Qualifications
- Formation initiale en paie ou RH (au moins Bac+2).
- Expérience minima de 4 ans en paie en entreprise ou cabinet.
- Connaissance de la législation sociale et des contraintes légales en matière de rémunération.
- Maîtrise du Pack Office et des logiciels paie (CEGID serait un plus).
- Respect du secret professionnel et confidentialité des données.
Responsibilities
- Réaliser et vérifier la paie en binôme des salariés.
- Collecter, saisir et contrôler les éléments de rémunération (primes, éléments fixes et variables).
- Établir les soldes de tout compte et les documents de fin de contrat; répondre aux questions des salariés sur la paie.
- Réaliser les tâches administratives du personnel et assurer les virements et la DSN.
- Soutenir l’utilisation du logiciel GTA OCTIME.
Skills
Education
Tools
Job description
Établissements Sainte-Marie Aveyron recherche un gestionnaire paie en CDI à temps plein pour rejoindre le service Ressources Humaines. Vous collectez et contrôlez les éléments de rémunération, réalisez les virements et les documents de fin de contrat, et vous répondez aux questions des salariés.
Vous devez justifier d’au moins 4 ans d’expérience en paie, maîtriser le Pack Office et les logiciels paie (CEGID serait un plus).
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