Gestionnaire Paie-ADP-Comptabilité Cadre

ACTUAL TALENT; Argenteuil; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une enseigne de distribution spécialisée cherche un(e) Gestionnaire Paie-ADP-Comptabilité Cadre en magasin. Vous serez responsable de la gestion administrative des effectifs, de la réalisation des paies et de l'accompagnement des équipes managériales. Ce poste nécessite une formation Bac+2 à Bac+5 avec une première expérience en RH et Gestion. Vous serez un membre essentiel du Comité de Direction.

Qualifications

• Expérience dans une fonction alliant Ressources Humaines et Gestion.
• Connaissance des processus comptables souhaitée.
• Capacité à conseiller les équipes sur les questions administratives.

Responsabilités

• Assurer la gestion administrative des effectifs.
• Réalisé les paies et le suivi des résultats financiers.
• Accompagner le Directeur du magasin dans le pilotage du compte d'exploitation.

Connaissances

Double compétence RH et Gestion

Gestion de la paie

Rigueur

Sens du commerce

Formation

Bac+2 à Bac+5 en Ressources Humaines ou Gestion

Description du poste

A propos de l'entreprise :

Notre client est une grande enseigne de distribution spécialisée de renom, en recherche d'un Gestionnaire Paie-ADP-Comptabilité Cadre en magasin H / F.

A propos du poste :

Cadre Membre du Comité de Direction, au coeur des enjeux humains et budgétaires vous assurez la gestion administrative des effectifs, réalisez les paies, et le suivi des résultats et des frais du magasin.

Fort d'une expérience et d'une double compétence en Ressources Humaines-Paie & Comptabilité-Contrôle de Gestion, vous accompagnez le Directeur du magasin ainsi que les managers dans le pilotage du Compte d'exploitation et dans l'adéquation ressources / besoins.

Garant(e) des processus administratifs, vous veillez à la fiabilité des comptes et au respect des règles et obligations légales externes / internes.

Garant(e) de la paie et de la gestion administrative du personnel. Vous travaillez en grande proximité avec les équipes finance et ressources humaines du siège. Proche des équipes vous accompagnez et conseillez les collaborateurs sur les questions administratives.

Profil recherché :

De formation bac+2 à bac+5, vous avez déjà une première expérience dans une fonction associant la double compétence RH et Gestion.

Une expérience confirmée et une bonne connaissance de la paie sont requises, et des processus comptables souhaitée.

Votre sens du commerce, votre goût du challenge, votre rigueur et des relations simples et directes avec vos équipes, seront vos meilleurs atouts pour réussir et évoluer au sein de notre enseigne.