Gestionnaire Paie Administration du Personnel H/F

Habitat76; Rouen; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un bailleur social à Rouen recherche un Gestionnaire Paie Administration du Personnel pour rejoindre leur équipe dynamique. Vous serez responsable de l'accompagnement des collaborateurs sur leurs questions de paie et de congés, ainsi que de la gestion administrative. Si vous avez une formation en RH et un sens du service, n'attendez plus pour postuler et découvrir un environnement de travail innovant et collaboratif.

Prestations

13ème mois

Prime d'intéressement

Tickets restaurant

29 jours de congés payés

RTT

Qualifications

• Issu(e) d'une formation en RH/Paie ou expérience sur un poste similaire.
• Maîtrise du Pack Office et de logiciels RH/paie.
• Sensible à l'impact social du travail.

Responsabilités

• Accompagner les collaborateurs sur la paie et les absences.
• Gérer l'administratif du personnel et suivre les CDD.
• Participer au processus de paie et vérifier les bulletins.
• Suivre les intérimaires et gérer les factures.

Connaissances

Maîtrise du Pack Office

Gestion des ressources humaines

Sens du service

Rigueur

Travail en équipe

Formation

Formation en RH/Paie Administration du Personnel

Outils

Logiciels RH/paie

Description du poste

Gestionnaire Paie Administration du Personnel H/F

Type de l'offre :

Ville :

Rémunération annuelle brute à partir de 22.9 K€. Autres éléments de rémunération : 13ème mois, prime d'intéressement et prime sur objectifs, tickets restaurant (60% pris en charge par l'employeur), 29 jours de congés payés, RTT

Amélie NOGIER

Description de l'offre

Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s’articulent autour de la solidarité, la proximité et l’innovation. Rejoindre habitat 76, c’est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d’un environnement de travail épanouissant et collaboratif.C’est aussi partager des valeurs clés telles que l’autonomie, la confiance, la responsabilité et l’initiative.

Au sein de la cellule Paie Administration du Personnel, vous participez activement à la gestion administrative et au suivi paie des collaborateurs, en veillant à la fiabilité des données et à la qualité du service rendu.

Vos principales missions sont les suivantes :

• L’accompagnement des collaborateurs : vous répondez aux demandes courantes des collaborateurs (paie, congés, absences, contrats…), en apportant des réponses claires et rapides
• La gestion administrative du personnel : vous assurez le suivi des CDD, vous constituez et mettez à jour les dossiers salariés, vous préparez les attestations diverses et suivez les démarches liées à la prévoyance
• La participation au processus paie : vous réalisez une vérification de 1 er niveau des bulletins de paie et apportez votre soutien à l’équipe paie en fonction des contraintes d’activités, vous gérez les remboursements de frais de transport …
• Le suivi des intérimaires : vous vérifiez les relevés d’heures, vous contrôlez et traitez les factures et vous venez en appui de l’équipe RH sur les questions liées à la gestion de l’intérim

Vos relations de travail

Vous appartenez à une équipe composée de 6 personnes, investie dans l’amélioration continue et le bien-être des collaborateurs.

Vous êtes en contact quotidien avec les salariés, en présentiel pour ceux qui travaillent au siège social ou à distance pour les collaborateurs de terrain.

Votre futur environnement de travail

Vous travaillez au siège social d’habitat 76, dans l’espace réservé à l’équipe Paie et Administration du Personnel.

Pas de bureau attribué: c’est le principe du Flex Office qui s’applique! Chaque jour, vous pouvez choisir l’emplacement le plus adapté pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions. Vous bénéficiez d'un casier afin de ranger vos effets personnels en toute sécurité.

En résumé

Vous êtes soucieux.se de l'impact social de votre travail ?

Rejoignez notre équipe pour mettre en œuvre des solutions innovantes qui répondent aux besoins de nos collaborateurs.

Pour postuler, faites-nous parvenir votre candidature et proposez-nous une présentation rapide en vidéo, pour vous présenter et nous parler de vos motivations.

Nous sommes impatients de découvrir votre histoire: postulez maintenant, le logement social vous attend!

Profil souhaité

Vous êtes issu.e d’une formation en RH/Paie Administration du Personnel et/ou justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire

Vous maîtrisez le Pack Office et idéalement des logiciels RH/paie.

Vous alliez sens du service, discrétion, rigueur et appréciez le travail en équipe.

Votre bonne humeur est communicative ? Rejoignez-nous !