Gestionnaire Paie & Administration du Personnel H/F

Vizionère; Évian-les-Bains; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une PME industrielle recrute un(e) Gestionnaire Paie & Administration du Personnel basé(e) à Évian. Ce poste implique la gestion des paies, l'administration du personnel et diverses missions RH. Fait pour quelqu'un qui apprécie la rigueur, le travail d'équipe et la proximité terrain.

Qualifications

• Expérience confirmée en paie et administration du personnel en milieu industriel.
• Très bon niveau en gestion des temps, paie et suivi administratif.
• Rigueur dans le traitement des données.

Responsabilités

• Préparer et contrôler les paies mensuelles pour les unités de production.
• Rédiger les contrats, effectuer les DPAE, vérifier les pièces administratives.
• Participer au recrutement et gérer l'administration des stagiaires.

Connaissances

Gestion des temps

Paie

Administration du personnel

Aisance avec outils informatiques

Formation

Formation en paie ou gestion RH

Description du poste

Missions

Gestionnaire Paie & Administration du Personnel - Périmètre Production (H/F)

CDI - Évian (74) - PME industrielle

Vous maîtrisez les bulletins de paie, les anomalies de gestion des temps ne vous font pas peur, et vous souhaitez travailler dans un environnement où la production rime avec précision ?

Le cabinet Vizionère recrute pour une PME industrielle basée à Évian, un(e) Gestionnaire Paie & ADP pour le périmètre production (environ 115 salariés).

Vous serez le point d'ancrage RH du quotidien, assurant un traitement carré, humain et efficace des opérations RH.

Vos missions principales

1. Paie - Périmètre Production
2. Préparer et contrôler les paies mensuelles pour les unités de production
3. Gérer les anomalies et événements dans le système de gestion des temps
4. Intégrer les éléments variables issus des comptes-rendus de production (compléments de salaire, retards, factions, etc.)
5. Appliquer les règles de paie issues de la convention collective et des spécificités internes
6. Gestion administrative des entrées/sorties
7. Rédiger les contrats, effectuer les DPAE, vérifier les pièces administratives
8. Gérer les fins de contrat : STC, documents légaux, conformité des données
9. Gestion du personnel en backup intérim
10. Organiser les remplacements avec les responsables d'unité
11. Mettre à jour les grilles machines, établir les plannings intérimaires
12. Vérifier contrats, relevés d'heures et factures agences
13. Administration du personnel
14. Suivi des dossiers de pénibilité, IJSS, prévoyance, saisies sur salaires
15. Réalisation d'avenants, attestations, simulations de salaire, suivi des congés payés et CET
16. Participation RH ponctuelle
17. Appui au recrutement, gestion administrative des stagiaires
18. Contribution à des projets transverses RH

Profil

• Formation en paie ou gestion RH
• Expérience confirmée en paie et administration du personnel, idéalement en milieu industriel
• Très bon niveau en gestion des temps, paie, et suivi administratif
• Aisance avec les outils informatiques et rigueur dans le traitement des données
• Goût pour le travail d'équipe, la proximité terrain et la polyvalence

Pour postuler, envoyez votre CV à Lola - Cabinet Vizionère.

Un poste complet, alliant rigueur et dimension humaine : si cela vous correspond, n'hésitez pas à nous contacter.

Description Entreprise

Je suis Lola, fondatrice du cabinet Vizionère, créé pour favoriser de belles histoires entre candidats et PME partenaires.

Chez nous, le recrutement se fait à mon image : simple, transparent, respectueux.

Un cabinet dynamique, avec un process souple, ça change, non ?