Gestionnaire Locatif (H/F)

Adsearch; Capbreton; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence dynamique spécialisée dans l'administration de biens recherche un Gestionnaire Locatif sur Capbreton. Le candidat idéal possède un Bac+2 et 3 ans d'expérience. Les missions comprennent la gestion des dossiers locataires, le suivi de la livraison des biens et plus encore, le tout dans un environnement de travail organisé et solidaire.

Prestations

Horaires fixes du Lundi au Vendredi

Congés supplémentaires en fonction de l'ancienneté

Primes diverses

Qualifications

• 3 ans d'expérience en gestion locative
• Formation Bac+2 au minimum
• Personne organisée, fiable et réactive

Responsabilités

• Gestion proactive des dossiers locataires et des agréments GLI
• Suivi de la livraison des biens et du SAV promoteur
• Rédaction des baux de location
• Gestion administrative et comptable

Connaissances

Organisation

Fiabilité

Réactivité

Relationnel

Formation

Bac+2

Description du poste

Julie, notre consultante spécialisée sur les métiers de l'immobilier (ADB) recherche pour l'un de ses partenaires, une agence dynamique spécialisée dans l'administration de biens, un Gestionnaire Locatif (H/F) sur Capbreton.

VOS MISSIONS

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Gestion proactive des dossiers locataires et des agréments GLI

- Suivi minutieux de la livraison des biens et du SAV promoteur

- Rédaction soignée des baux de location

- Gestion administrative et comptable avec rigueur

- Conseil et écoute bienveillante envers les locataires et prestataires

- Et bien plus encore, avec un portefeuille de 350 lots à gérer !

Profil recherché

PROFIL

Pour réussir vos missions de Gestionnaire Locatif (H/F), vous êtes issu de formation Bac+2 et pouvez justifier d’une expérience de 3 ans sur un poste similaire.

Vous êtes une personne organisée, fiable, et réactive.

Votre excellent relationnel sera votre atout pour vous épanouir dans cette équipe soudée.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- Horaires fixes du Lundi au Vendredi pour une meilleure qualité de vie

- Congés supplémentaires en fonction de l'ancienneté

- Primes diverses

- etc...

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

- Premier entretien : avec notre consultante spécialisée Julie

- Deuxième entretien : avec la Directrice d'agence

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Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions.
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