Gestionnaire locatif F/H

Seine-Saint-Denis habitat; Bobigny; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez Seine-Saint-Denis habitat en tant que gestionnaire locatif, où vous serez responsable de la gestion des contrats de location et des baux. Dans un environnement propice à l'évolution professionnelle, vous bénéficierez d'avantages tels que le télétravail, des primes diverses et des jours de congés supplémentaires. Le poste requiert un diplôme en gestion locative et une expérience dans un rôle similaire, avec des compétences en écoute et organisation. Ne manquez pas cette opportunité de vous engager dans une entreprise dynamique !

Prestations

Télétravail

Prime d'intéressement

Prime d'ancienneté

Jours de congés annuels + jours de RTT

Remboursement du titre de transport

Prise en charge des frais de loisirs

Restaurant d'entreprise

Comité d'entreprise

Qualifications

• Plusieurs années d'expérience sur un poste similaire nécessaire.
• Reconnu(e) pour vos capacités d'écoute et d'organisation.

Responsabilités

• Élaborer et faire signer des contrats de location.
• Assurer le traitement des congés et des impayés.
• Contrôler les ajustements des provisions de charges.

Connaissances

Écoute

Organisation

Sens relationnel

Formation

Diplôme de gestionnaire locatif

Description du poste

Vous êtes chargé(e) des tâches liées à l'exécution du contrat de location et à la gestion du bail. À ce titre, vous assurez les missions suivantes :

1. Élaborer les contrats de location
2. Assurer la signature des contrats de logements et de parkings (s'assurer de la fin des travaux de réalisation, convoquer le candidat pour signature, encaisser le DG par CB, créer le dossier APL via l'application IDEAL, installer le prélèvement automatique, numériser les pièces du contrat)
3. Installer le quittancement dans le service informatique
4. Élaborer et faire signer les avenants (mariage, divorce, décès, décohabitation)
5. Traiter les congés (AR, saisie du congé, RV EDLS, préparation des EDL, élaboration du DACL)
6. Assurer le traitement de l'impayé naissant (équivalent à un mois d'endettement ou dette résultant d'une régularisation de charges) : mise en place du plan dans le SI après encaissement de la première échéance en CB, envoi de l'échéancier au locataire
7. Contrôler la cohérence des ajustements des provisions de charges communes proposés par la direction financière

Nous rejoindre, c'est la garantie de travailler dans un environnement propice à votre évolution professionnelle...

Forte dynamique de promotion interne

Mais aussi de bénéficier d'avantages salariaux attractifs

• Télétravail
• Prime d'intéressement
• Prime d'ancienneté
• Jours de congés annuels + jours de RTT en fonction du temps de travail
• Remboursement du titre de transport à hauteur de %
• Prise en charge partielle des frais engagés pour le centre de loisirs
• Restaurant d'entreprise sur site
• Comité d'entreprise dynamique

Cette opportunité vous intéresse ?! Rejoignez une entreprise dynamique, engagée et en constante évolution.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme de gestionnaire locatif et/ou justifiez de plusieurs années d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'écoute, d'organisation et votre sens relationnel développé.