Gestionnaire GPEC et RH – Pilotage & Formation Public

Ca du Grand Cognac; Cognac; On-site; EUR 17,000 - 21,000; Full time

Benefits offered by this job

RTT

Compte Épargne Temps

Formation CNFPT

Job summary

Ca du Grand Cognac recherche un(e) agent RH pour piloter l’intégralité du processus recrutement et la gestion administrative de la formation au sein de la Direction des Ressources Humaines.

Poste en CDD d’un an renouvelable, localisation à Cognac, prise de poste le 1er décembre 2026 et travail à temps plein avec RTT et Compte Épargne Temps. Expérience et connaissances du secteur public appréciées.

Qualifications

• Bac +2 minimum en Ressources Humaines ou Droit Public exigé.
• Maîtrise des processus de recrutement et gestion administrative de la formation.
• Analyse de données et production d’indicateurs de pilotage.

Responsibilities

• Pilotage opérationnel du processus de recrutement, diffusion et gestion via le logiciel Beetween.
• Conception et suivi des formations et relation avec le CNFPT et organismes externes.
• Gestion administrative des contrats d'apprentissage, des stages et parcours d’intégration.

Skills

Rigueur et organisation

Qualités rédactionnelles

Esprit d'équipe

Education

Bac +2 en Ressources Humaines ou Droit Public

Tools

Bureautique

Logiciels de gestion RH

Job description

Ca du Grand Cognac recherche un(e) agent RH pour piloter l’intégralité du processus recrutement et la gestion administrative de la formation au sein de la Direction des Ressources Humaines.

Poste en CDD d’un an renouvelable, localisation à Cognac, prise de poste le 1er décembre 2026 et travail à temps plein avec RTT et Compte Épargne Temps. Expérience et connaissances du secteur public appréciées.