Gestionnaire financier-e AMI CMA

Université Clermont Auvergne; Clermont-Ferrand; Sur place; EUR 21 000 - 24 000; Plein temps

Résumé du poste

L'Université Clermont Auvergne recherche un Gestionnaire financier-re au Service Financier des UFRs de Médecine et de Pharmacie à Clermont-Ferrand. Vous assurez les actes de gestion administrative financière et la paie selon les règles en vigueur.

Le poste exige des compétences en comptabilité publique, systèmes d'information budgétaires et maîtrise des procédures. Poste à temps plein, rémunération mensuelle entre 1 867,02 € et 2 107,02 € brut selon expérience.

Qualifications

• Formation comptabilité et gestion requise
• Anglais niveau A1–A2 selon le cadre CECR
• Connaissances en finances publiques et systèmes d'information budgétaires

Responsabilités

• Procéder aux opérations d'engagement, liquidation, mandatement
• Suivre les crédits par type de dépense ou par structure
• Enregistrer les données budgétaires
• Réaliser les opérations de règlement de la paye et des indemnités
• Contrôler et suivre les dépenses et les recettes
• Veiller au respect des règles et procédures financières
• Gérer la régie de recettes et d'avance
• Mettre à jour les bases de données financières et assurer leur cohérence

Connaissances

Analyser données comptables

Veille réglementaire

Suivi dépenses/recettes

Utiliser logiciels métier

Gestion budget et finances

Formation

Baccalauréat

Comptabilité/gestion

Outils

Logiciels financiers

Description du poste

À propos de nous

L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d’un label d’excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables.

Mission

Le/la Gestionnaire financier-re au Service Financier des UFRs de Médecine et de Pharmacie réalise les actes de gestion administrative dans le respect de techniques, des règles et des procédures applicables au domaine de la finance et de la comptabilité.

Il/elle est placé-e sous la responsabilité du Responsable du Service Financier.

Activités principales

• Procéder aux opérations d'engagement, liquidation, mandatement
• Suivre les crédits par type de dépenses ou d'opérations ou par structure
• Enregistrer les données budgétaires
• Classer et archiver les pièces et justificatifs d'opérations financières et comptables
• Collecter et contrôler les pièces justificatives nécessaires aux opérations de gestion
• Réaliser les opérations de règlement de la paye et des indemnités
• S'informer et suivre l'évolution de la réglementation dans son domaine d'activité
• Consigner les procédures applicables dans son domaine
• Tenir une régie de recettes ou d'avance
• Alimenter les bases de données du domaine d'intervention et faire un suivi
• Intégrer les données, contrôler leur validité et leur cohérence

Profil

Compétences Principales

Connaissances :

• Environnement et réseaux professionnels
• Finances publiques
• Règles et techniques de la comptabilité
• Systèmes d'information budgétaires et financiers
• Marchés publics
• Langue anglaise : A1 à A2 (cadre européen commun de référence pour les langues)

Compétences Opérationnelles

• Analyser les données comptables et financières
• Appliquer des règles financières
• Assurer le suivi des dépenses et des recettes
• Exécuter la dépense et la recette
• Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
• Savoir rendre compte
• Communiquer et faire preuve de pédagogie
• Mettre en œuvre des procédures et des règles
• Travailler en équipe
• Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité
• Assurer une veille
• Mettre en œuvre une démarche qualité

Compétences Comportementales

• Sens de la confidentialité
• Rigueur / Fiabilité

Diplôme réglementaire exigé - Formation professionnelle si souhaitable :

• Baccalauréat
• Formations : Comptabilité, gestion Comptabilité, gestion

Spécificités / Contraintes Du Poste

• Contraintes horaires liées au calendrier de gestion
• Obligation de respecter le secret statistique ou professionnel dans le cadre législatif existant
• Rémunération : entre 1867.02€brut mensuel et 2107.02€ brut mensuel selon expérience
• Contrat de travail : 37h30 hebdomadaire
• Contraintes de calendrier en fonction de la nature du projet
• Congés : 49 jours annuels (base 37h30)
• Participation aux frais de transports en commun
• Forfait mobilité durable pour l'utilisation d'un cycle sur les trajets domicile-travail
• Protection sociale complémentaire : En application du décret 2022-633 du 22 avril 2022 modifié, les personnels du Ministère de l’Éducation Nationale, de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche sont tenus d'adhérer au contrat collectif de protection sociale complémentaire « santé » souscrit par leur employeur. Vous devrez vous affilier dès votre date d'arrivée à l'UCA. Toutefois, dans certains cas, vous aurez la possibilité de demander une dispense.
• Offres loisirs, sport et culture pour tous les agents : https://class.uca.fr/
• Accès à un plan de formation des personnels

Informations Complémentaires

• Catgorie : B
• Prise de poste : dès que possible
• Fin de contrat : 31/08/2027

Pour l'UCA, l'inclusion et la diversité sont des valeurs importantes. C'est pourquoi nous sommes notamment handi-accueillants.

Référence de l'offre : k8l4ep7by8