Gestionnaire et administration RH et paies (H/F)

JR France; Paris; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le domaine des RH recherche un(e) Responsable Administration RH pour un remplacement de congé maternité de 6 mois. Le candidat idéal aura une solide expérience dans la gestion des ressources humaines dans un environnement dynamique et sera chargé de piloter des projets clés tout en collaborant avec diverses équipes au sein de l'organisation.

Qualifications

• Expérience d’au moins 8 ans en tant que Responsable Administration RH ou HR BP.
• Connaissance approfondie des pratiques RH et de la législation sociale.

Responsabilités

• Management et coordination du Centre d’expertise Admin RH.
• Supervision d’une équipe de chargés RH sur l’administration RH.
• Élaboration de tableaux de bord sociaux et suivi de KPI.

Connaissances

Gestion de projet

Analyse de données RH

Proactivité

Esprit collaboratif

Orientation résultats

Formation

Bac+5 Grandes Écoles, spécialisation RH

Description du poste

Gestionnaire et administration RH et paies (H/F), Paris

Magellan Partners est un Groupe de Conseil et Technologies en Transformation Augmentée, accompagnant les entreprises et institutions publiques dans la transformation de leurs métiers et de leurs technologies. L’émergence de l’IA Générative, des technologies intelligentes, le développement durable, et les enjeux sociaux et humains, créent une nouvelle ère d’opportunités et de changements. À l’intersection de la technologie, du métier et de l’éthique, nous guidons les entreprises vers un avenir plus intelligent, durable et humain.

Classé 3ème Best Work Place France en 2024 (Palmarès Great Place To Work), Magellan Partners valorise une forte culture d’entreprise, un esprit entrepreneurial, et une proximité avec ses équipes.

Nous recrutons un(e) Responsable administration RH expérimenté(e) pour le siège social, en remplacement d’un congé maternité pour 6 mois. Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines Groupe, vous serez un partenaire stratégique et opérationnel, responsable du Centre d’expertise Admin RH. Vous collaborerez étroitement avec les HRBP et autres centres d’expertise (learning & development, expérience collaborateurs, juridique, paie).

Responsabilités principales

• Management et coordination du Centre d’expertise Admin RH
• Supervision d’une équipe de chargés RH sur les sujets liés à l’administration RH (périodes d’essai, visites médicales, éléments variables de paie, titres de séjour, gestion des BDESE, cooptations, cycle de performance)
• Mise en œuvre de l’organisation RH pour 2025
• Suivi des processus RH
• Conseil et accompagnement des HR BP dans leur mission d’Admin RH
• Reporting RH : élaboration de tableaux de bord sociaux et suivi de KPI
• Participation au Comité RH
• Gestion de la relation avec notre courtier mutuelle & prévoyance
• Préparation et consolidation des données RH pour les réunions de direction

Profil recherché

• Diplômé(e) d’un Bac+5 Grandes Écoles, spécialisation RH
• Expérience d’au moins 8 ans en tant que Responsable Administration RH / HR BP ou manager dans un environnement dynamique et en transformation
• Connaissance approfondie des pratiques RH et de la législation sociale
• Compétences en gestion de projet et analyse de données RH
• Aptitudes relationnelles, esprit collaboratif, proactivité, orientation résultats

Vous souhaitez contribuer à l’évolution des RH dans un environnement innovant et challengeant, tout en développant vos compétences dans un cadre dynamique et en pleine transformation.