Gestionnaire emballage H/F

Pro-A-Pro; Saint-Gilles; On-site; EUR 21,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurant à 9€

Mutuelle d’entreprise

Tarif préférentiel sur achats

Job summary

Pro à Pro, filiale du Groupe METRO, est un acteur majeur de la RHD, assurant l’approvisionnement des professionnels sur toute leur gamme de produits et délivrant un service personnalisé.

Poste basé à Saint-Gilles (35) en CDI, pour un profil dynamique et rigoureux avec une première expérience en logistique. Le rôle inclut le suivi des emballages, le respect des normes et une participation active à l’amélioration des flux.

Qualifications

• Première expérience similaire requise.
• Aptitude à travailler avec les outils informatiques de base.
• Rigueur et sens du service client pour le suivi des emballages.

Responsibilities

• Comptabiliser le retour des emballages à la fin des tournées des chauffeurs et des navettes, par type d'emballage.
• Isoler tout emballage dangereux.
• Établir un suivi des clients ne retournant pas les emballages livrés.
• Travailler avec le commerce pour augmenter les retours d'emballages.
• Mettre à jour le suivi des stocks d'emballages et l'inventaire mensuel.
• Assurer le suivi administratif des documents de livraison.
• Réaliser le contrôle qualitatif et quantitatif des retours et le suivi des températures des camions.
• Respecter les règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement.

Skills

Dynamique

Rigueur

Bon relationnel

Informatique de base

Job description

Pro à Pro, filiale du Groupe METRO, est un acteur majeur de la RHD (Restauration Hors Domicile). Nous assurons l'approvisionnement des professionnels de la Restauration (Restaurateurs et Collectivités) sur toute leur gamme de produits (épicerie, boissons, produits frais, surgelé, hygiène & entretien...) en leur délivrant un service personnalisé qui répond à chacune de leurs demandes.

Société en pleine expansion avec plus de 2700 collaborateurs, nous apportons les moyens d'un grand groupe et l'agilité d'une entreprise à taille humaine, partout en France.

La dimension et l'historique familial de PRO à PRO favorisent l'intégration et l'épanouissement des collaborateurs.

Pro à Pro s'engage à respecter les principes d'équité et de non-discrimination dans le cadre de son process de recrutement et à promouvoir la diversité et l'intégration de salariés en situation de handicap au sein de ses équipes.

Rejoignez l’aventure du nouveau site Pro à Pro à Saint-Gilles !

Pourquoi nous rejoindre dès maintenant ?

• Des perspectives d’évolutionrapides au sein d’une entreprise en pleine croissance,
• Formation complètedès votre arrivée pour vous préparer à exceller dans votre rôle,
• Tickets restaurantà 9€, part employeur à 60%,
• Mutuelle d’entrepriseavantageuse,
• Achat de marchandises à tarif préférentiel

Votre quotidien

• Comptabiliser le retour des emballages à la fin des tournées des chauffeurs et des navettes, par types d'emballage
• Isoler tout emballage dangereux
• Etablir un suivi des clients ne retournant pas les emballages sur lesquels la marchandise a été livrée.
• Travailler en lien avec le commerce afin que davantage de clients retournent les emballages
• Mettre à jour le suivi des stocks d'emballages et l'inventaire de fin de mois.
• Assurer le suivi administratif des documents relatifs aux livraisons
• Réaliser le contrôle qualitatif et quantitatif des retours de marchandises ainsi que le suivi des températures des camions.
• Respecter les règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et environnementales

Poste basé à Saint-Gilles (35)

Votre profil :

• Vous êtesdynamique,rigoureux, doté d'un bon relationnelet vous travaillez avec soin en respectant les normes de qualité.
• Vous êtes à l'aide avec les outils informatiques.
• Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque membre est valorisé et où l’entraide et la confiance sont essentielles.
• Vous justifies d'une première expérience similaire.

Le processus de recrutement :

• Premier échange téléphoniquepour discuter de votre parcours et de vos motivations.
• Entretienavec le responsable et un membre de l’équipe RH pour mieux comprendre vos attentes et nos besoins.

Informations complémentaires

Pro à Pro s'engage à respecter les principes d'équité et de non-discrimination dans le cadre de son process de recrutement et à promouvoir la diversité et l'intégration de salariés en situation de handicap au sein de ses équipes.