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GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES - H/F

Réseau Éducatif de Meurthe-et-Moselle

Grand Est

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Rejoignez un réseau éducatif dynamique en tant que gestionnaire des ressources humaines. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion administrative, de la paie et du suivi des contrats pour garantir le bon fonctionnement des opérations RH. Vous aurez l'opportunité de contribuer à la vie institutionnelle et à la gestion des carrières au sein d'une équipe dédiée. Si vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez faire une différence, cette position est faite pour vous.

Qualifications

  • Expérience en gestion administrative et de la paie.
  • Connaissance des contrats de travail et des procédures RH.

Responsabilités

  • Gérer les demandes statutaires et les dossiers des employés.
  • Établir et vérifier les documents de paie pour les employés.
  • Suivre les contrats de travail et gérer les renouvellements.

Connaissances

Gestion administrative
Gestion de la paie
Suivi des contrats
Gestion des absences

Formation

Bac +2 en ressources humaines

Description du poste

Offre d'emploi : Gestionnaire Ressources Humaines

Le Réseau Éducatif de Meurthe-et-Moselle (REMM) recherche un gestionnaire RH pour un contrat à durée déterminée d'1 an, ouvert aux contractuels, de catégorie C (employé). Le poste ne prévoit pas de télétravail et est basé à Laxou, 1 A Rue Bel Air.

Responsabilités principales :
  1. Gestion administrative : suivi des demandes statutaires, création et mise à jour des dossiers, campagnes de mise à jour et d’évaluation.
  2. Gestion de la paie : recensement, saisie et vérification des données, établissement des documents liés à la paie, transmission à la paierie départementale.
  3. Suivi des contrats : établissement, suivi et actualisation des contrats de travail, gestion des renouvellements et échéances.
  4. Carrière : gestion des reprises d'ancienneté, décisions relatives à la disponibilité, détachement, congé parental.
  5. Absences : gestion des arrêts maladie, maternité, paternité, saisie des justificatifs, communication avec les agents.
  6. Vie institutionnelle : remplacement ponctuel des autres gestionnaires en cas d'absence.
Qualifications requises :
  • Niveau Bac +2, idéalement en ressources humaines, gestion du personnel ou gestion de l'emploi.
Localisation :

1 A Rue Bel Air, 54520 Laxou

Procédure de candidature :

Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail à : remm.candidatures@departement54.fr en précisant dans l'objet : GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES. La date de disponibilité estimée est à partir du 05/05/2025.

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