Gestionnaire des opérations aériennes - poste confidentiel

Aéroemploi; Sorgues; Sur place; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un gestionnaire des opérations pour superviser la sécurité et la conformité des opérations aériennes. Dans ce rôle, vous serez responsable de garantir que toutes les opérations respectent les normes établies et les réglementations en vigueur. Vous travaillerez sous pression, en prenant des décisions rapides pour assurer la sécurité des vols tout en gérant efficacement une équipe. Ce poste offre une excellente opportunité de contribuer à un environnement aéronautique stimulant, où votre expertise en gestion et leadership sera mise à profit pour garantir des opérations aériennes sûres et efficaces.

Qualifications

• Licence de pilote ou 2 ans d'expérience en supervision dans l'aviation.
• 10 ans d'expérience en gestion de personnel requise.

Responsabilités

• Superviser les opérations aériennes et assurer la conformité réglementaire.
• Contrôler les normes d'exploitation et gérer les horaires des équipages.

Connaissances

Gestion et leadership

Prise de décision rapide

Communication interpersonnelle

Organisation et planification

Gestion des processus

Résolution de problèmes

Formation

Baccalauréat

Maitrise

Description du poste

Description du poste :

Notre client recherche un(e) Gestionnaire des opérations qui sera responsable de superviser et d'assurer la sécurité et la conformité de toutes les opérations aériennes de l'entreprise 703-704. Votre rôle consistera à veiller à ce que les opérations respectent les réglementations en vigueur et les normes établies par Transports Canada, notamment celles énoncées dans le Règlement de l'aviation canadien (RAC).

Responsabilités principales :

• Contrôler les opérations et les normes d’exploitation de tous les aéronefs utilisés par l'entreprise.

• Identifier et coordonner les fonctions opérationnelles influant sur le contrôle d’exploitation, telles que la maintenance, la planification des équipages, le contrôle des charges et l'utilisation du matériel.

• Superviser, organiser et évaluer l'efficacité des opérations aériennes, de la sécurité en cabine, des horaires et de la formation des équipages, des programmes de formation et du système de gestion de la sécurité.

• Assurer la liaison avec les organismes de réglementation concernant l’exploitation des vols et les écarts par rapport au certificat d’exploitation aérienne de l’exploitant.

• Veiller à ce que les opérations de l'entreprise soient conformes aux réglementations, aux normes en vigueur et à la politique interne de l'entreprise.

• S'assurer que les horaires des équipages respectent les réglementations concernant les temps de vol et les heures de service, et que tous les membres d'équipage sont informés de tout changement réglementaire ou normatif.

• Recevoir et traiter les informations aéronautiques affectant la sécurité des vols, et prendre les mesures appropriées.

• Communiquer les informations de sécurité des aéronefs, tant en interne qu'en externe.

• Vérifier les qualifications des membres d'équipage de conduite et du personnel de cabine.

• Maintenir à jour une bibliothèque des opérations.

Qualifications requises :

• Être ou avoir été titulaire d'une licence, des qualifications et des annotations requises pour un commandant de bord sur l'un des aéronefs exploités par l'entreprise; ou

• Posséder au moins deux années d'expérience pertinente en supervision auprès d'un exploitant de service aérien commercial de nature et d'ampleur similaires.

• Posséder au moins 10 ans d’expérience en gestion de personnel.

• Avoir suivi un atelier destiné aux agents de la sécurité aérienne des compagnies (CASO) ou s'engager à en suivre un dans les 12 mois suivant la nomination au poste.

• Démontrer une connaissance approfondie du contenu du manuel d’exploitation de la compagnie, du certificat d’exploitation aérienne, des spécifications d’exploitation, ainsi que des réglementations et normes nécessaires pour accomplir les tâches et assumer les responsabilités du poste de manière à garantir la sécurité du service.

• Baccalauréat et/ou maitrise (atouts).

• Bilingue français / anglais professionnel.

Compétences recherchées :

• Excellentes compétences en gestion et en leadership.

• Capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions rapides et efficaces.

• Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles.

• Sens aigu de l'organisation et de la planification.

• Savoir gérer et établir des indicateurs de performance.

• Maitrise démontrée en résolution de problèmes, de la gestion des processus.

• Facilité à communiquer la vision et les buts de l’organisation.

Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation détaillant leur expérience et leurs qualifications en lien avec le poste.