Gestionnaire des dépenses - Direction des finances (H/F)

Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise; Aubergenville; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Gestionnaire en charge du suivi des dépenses pour assurer le traitement comptable et participer à la clôture budgétaire. Le candidat idéal doit avoir de l'expérience dans un rôle similaire, connaître les règles comptables et posséder de solides compétences sur Excel et le logiciel CIVIL Finances. Des formules de télétravail et un environnement collaboratif sont proposés.

Prestations

Rémunération attractive

Télétravail possible

Parking gratuit

Carte restaurant

Mutuelle avec participation employeur

Prestations sociales et culturelles

Formation dans un environnement cloud

Qualifications

• Une connaissance des règles comptables et budgétaires est nécessaire.
• Autonomie, capacité d'initiative et de réactivité attendues.
• Capacité d’analyse, de synthèse et d’anticipation importante.

Responsabilités

• Assurer le traitement comptable des dépenses.
• Participer à la clôture budgétaire.
• Contrôler et suivre les prévisions budgétaires.

Connaissances

Expérience professionnelle sur un poste similaire

Connaissance du fonctionnement d'une collectivité territoriale

Maîtrise des instructions comptables M57 et M4

Maîtrise d'Excel

Capacité de dialogue avec les Directions

Outils

CIVIL Finances

Description du poste

Overview

Née en 2016 sur les deux rives de la Seine, notre jeune Communauté urbaine rassemble 73 communes du nord des Yvelines et un peu plus de 437 400 habitants. Le territoire de GPS&O conjugue dynamisme industriel, innovation économique et qualité de vie grâce à un équilibre entre biodiversité et aménagements urbains. Une identité que nous portons fièrement dans nos missions de service public au quotidien et dans nos projets futurs. Nous recherchons des collaboratrices et des collaborateurs passionnés qui ont envie de travailler en équipe et de s’investir de façon concrète pour ce territoire et ses habitants.

Le service Comptabilité générale de la Direction des Finances recherche un Gestionnaire en charge du suivi des dépenses. Vous serez en lien avec les directions de la Communauté urbaine, selon un portefeuille déterminé.

Vos Missions Principales

• Assurer le traitement comptable des dépenses : contrôle et validation des bons de commande et engagement émis par les services, saisie des tiers, saisie des mandats fonctionnement et investissement, saisie des titres régularisant des mandats, saisie des mandats d’emprunts et des acquisitions, ainsi que gérer les traitement des rejets
• Assurer le traitement des marchés : saisie les marchés (avenant, DC4…), reconduction, archivage des marchés et intégration des OS et PV
• Assurer un soutien auprès des services opérationnels
• Suppléer les collègues en congés
• Participer à la clôture budgétaire (traitement des ENS, rattachement et report)
• Préparer les P 503 DU Budget Principal en recherchant l’ensemble des pièces justificatives et imputant correctement les différentes recettes
• Contrôler et suivre les prévisions budgétaires des dépenses du portefeuille alloué
• Analyser les éventuels écarts, en lien avec les directions opérationnelles
• Travailler en étroite relation avec les services du Trésor Public Collectivités Mantes

Profil

• une expérience professionnelle sur un poste similaire appréciée
• une connaissance du fonctionnement d'une collectivité territoriale
• une connaissance des règles comptables et budgétaires
• une maîtrise des instructions comptables M57 et M4
• une maîtrise du logiciel Excel
• des connaissances sur le logiciel CIVIL Finances
• une capacité de dialogue avec les Directions
• de la rigueur, le sens de l’organisation
• de l autonomie, une capacité d’initiative et de la réactivité
• une capacité d’analyse, de synthèse et d’anticipation

La Communauté Urbaine Vous Propose

• Une rémunération attractive sur étude individualisée
• Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
• Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
• Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
• Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
• Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale)
• Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
• Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
• Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
• Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%