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Gestionnaire de Sinistres H/F

Crédit Agricole Group

Arras

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 4 jours
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Résumé du poste

Crédit Agricole Group recherche un gestionnaire de sinistres à Arras, débutant ou expérimenté. Vous aurez pour mission d'aider les assurés à gérer leurs sinistres, avec des responsabilités allant de l'ouverture à la clôture des dossiers, tout en bénéficiant de formations adaptées. Le poste inclut des avantages tels que le télétravail, des congés payés, une rémunération fixe et variable, et d'autres bénéfices sociaux.

Prestations

82 jours de télétravail
32 jours de congés payés + 14 jours de RTT
Prime d'ancienneté
Remboursement à 75% de la mutuelle familiale
Forfait annuel de mobilité durable
Tickets restaurant
Frais de transport en commun pris en charge

Qualifications

  • Débutant ou expérimenté dans le domaine de la gestion de sinistres.
  • À l'aise au téléphone et à l'écoute.
  • Enthousiaste pour aider les assurés.

Responsabilités

  • Gérer les sinistres des assurés, de l'ouverture à la clôture.
  • Vérifier les garanties et déterminer les responsabilités.
  • Négocier la valeur du préjudice et proposer des solutions adaptées.

Connaissances

Facilités relationnelles
Gestion des sinistres
Écoute
Aide aux autres

Description du poste

Aider nos assurés quand ils ont un aléa dans leur vie de tous les jours: c’est le rôle de nos gestionnaires de sinistres répartis dans nos 14 unités de gestion de sinistres en France.

Notre unité de gestion de sinistres d'Arras recherche un gestionnaire, débutant ou expérimenté, pour renforcer ses équipes.

Pour ces postes d’écoute et d’action, nous recherchons des personnes ayant des facilités relationnelles, à l’aise au téléphone et qui ont envie d’aider les autres.

A votre arrivée, vous serez formé(e):

  • à notre modèle d’Excellence Relationnelle.
  • et selon les besoins de l’ unité de gestion sinistres, à différents types de produits d’assurances tels que les contrats Automobile, Habitation, Garantie Accidents de la Vie pour les particuliers, ou encore les contrats dédiés aux Professionnels, Artisans, Commerçants et Professions Libérales.

MISSIONS

Autonomie, accompagnement client, confiance et travail d’équipe guideront vos journées:

  • Vous prenez les appels de nos assurés afin de les aider à gérer leurs sinistres (auto, habitation, etc.). Aucun scénario de gestion n’est établi chez nous: c’est le contrat mais aussi votre bon sens qui vous guideront pour proposer la solution la plus adaptée à la situation.
  • Au cours de la gestion d’un dossier, vous vérifiez lesgaranties, déterminez les responsabilités, ou mettez en place une expertise. Vous pouvez aussi être amené (e) à négocier directement la valeur du préjudice avec l’assuré, ou encore à lui proposer des services adaptés à la réparation de son sinistre.

En résumé, vous suivez les dossiers de nos assurés de leur ouverture jusqu’à leur clôture, dans le respect de nos règles techniques et avec le soutien de votre équipe et de nos cadres techniques.


EVOLUTION

Après 2 ans, les gestionnaires de sinistres qui font preuve d’un fort potentiel évolutif et sont mobiles France entière, peuvent prétendre à intégrer la Filière Courte, notre programme d’évolution professionnelle accélérée vers des postes de managers ou de cadres techniques.

Ces opportunités d’évolutions sont aussi possibles à un rythme plus classique.

AVANTAGES ET REMUNERATION

Notre modèle managérial favorise la confiance et la prise d’initiatives.

Parmi vos avantages à ce poste :

  • Un forfait de 82 jours de télétravail, soit 40 % du temps de travail annuel à temps plein.
  • 32 jours de congés payés + env. 14 jours de RTT.
  • Rémunération fixe, variable collective + prime de qualité + prime d’ancienneté + dispositif d’épargne salarial avec système d’abondement.
  • Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps, mutuelle familiale de qualité dont les cotisations sont prises en charge à 75 % par l’employeur.
  • Forfait annuel de mobilité durable de 550 à 650 euros.
  • Tickets restaurant 9.48€ par jour.
  • Frais de transport en commun pris en charge à 75%.
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