Gestionnaire de projet confirmé (H/F)

POK; Nogent-sur-Seine; Sur place; EUR 42 000 - 56 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime sur objectif

Prime à la signature

Welcome pack

Accord de participation aux bénéfices

Comité d'entreprise - achats à prix réduit

Formation continue

Formation continue

Évolution interne

Résumé du poste

Une entreprise de fabrication spécialisée recherche un(e) Gestionnaire de projet confirmé(e) pour piloter des projets stratégiques. Vous serez responsable de la communication entre les services, de la résolution de problèmes techniques et de la gestion des priorités. Le candidat idéal aura au moins 5 ans d'expérience, une maîtrise de l'anglais et du français, et d'excellentes compétences en Excel. Ce poste est situé à Nogent-sur-Seine.

Qualifications

• 5 années minimum d'expérience en entreprise.
• Capacité à contrôler et s’auto contrôler.
• Organiser son travail selon les priorités.

Responsabilités

• Communiquer les actions décidées par le management.
• Identifier et piloter des projets en lien avec les priorités de l'entreprise.
• Résoudre les problèmes techniques.
• Résoudre les problèmes techniques, trouver des solutions logiques.
• Être en capacité d’accompagner la direction sur tout projet transversal, y compris hors périmètre initial.

Connaissances

Maîtrise de l’anglais et du français

Négociation, fibre commerciale

Planification

Aisance rédactionnelle (niveau orthographique excellent)

Discrétion

Autonomie et Rigueur

Réactivité

Communication écrite

Formation

Formation relevant en gestion de projet

Outils

Excel

Description du poste

Description

Offre n° 197LWGW – Gestionnaire de projet confirmé (H/F)

Vos missions :

• Communiquer les actions décidées par le management
• Identifier, initier et piloter des projets en lien avec les priorités stratégiques ou opérationnelles de l'entreprise
• Faire le suivi et relances des tâches auprès des différents services
• Résoudre les problèmes techniques, trouver des solutions logiques
• Être en capacité d’accompagner la direction sur tout projet transversal, y compris hors périmètre initial

Profil recherché

• Maîtrise de l’anglais et du français
• Apporter des solutions logiques
• Faire les choses jusqu’au bout
• Suivre le même projet sur plusieurs mois
• Négociation, fibre commerciale
• Capacité à contrôler et s’auto contrôler
• Planification
• Aisance rédactionnelle (niveau orthographique excellent) et relationnelle
• Réactivité et efficacité
• Discrétion
• Autonomie et Rigueur

Avantages

• Prime sur objectif si applicable
• Prime à la signature si applicable
• Welcome pack
• Prime Early bird si applicable
• Accord de participation aux bénéfices
• Comité d'entreprise - achats à prix réduit
• Participation à la complémentaire santé
• Prime de présence
• Prime de cooptation
• Participation au transport domicile/travail
• Prise en charge du transport en commun domicile/travail
• Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
• Convention de la métallurgie (prime d’ancienneté, jours d’ancienneté)
• Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l’employeur
• Epargne salariale
• Aide à la mobilité (action logement)
• Processus d’intégration
• Formation continue
• Formation interne et externe
• Accompagnement vers la polyvalence
• Interaction avec de nombreux services
• Promotion interne
• Possibilité d’évolution (junior, confirmé, sénior, adjoint responsable, responsable, direction)

Informations complémentaires

• Département : Direction Générale
• Date de début : dès que possible
• Horaire : 8H00-12H00 et 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et 12H50-15H50 le vendredi
• Déplacement : Nogent-sur-Seine
• Télétravail : non
• Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
• Processus de recrutement : mise en relation téléphonique avec notre chargée de recrutement (ou avec un responsable). Tests à réaliser chez vous. Premier entretien : avec notre chargée de recrutement et tests à réaliser sur site, visite d’entreprise suivant le temps imparti. Deuxième entretien : avec un N+1 ou N+2. Réponse finale

Type de contrat

CDI — Contrat travail — Durée du travail 39H/semaine — Travail en journée

Salaire

• rémunération fixe selon profil

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) - de 5 ans minimum en entreprise Cette expérience est indispensable

Compétences

• Maîtrise d’Excel (recherche V, tableau croisé dyn.) Cette compétence est indispensable
• Assurer la gestion administrative et financière d’une activité
• Assurer un accueil téléphonique
• Gestion administrative du courrier
• Planification des tâches et gestion des priorités

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires - Suite

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Fabrication d’autres articles de robinetterie

POK est l’un des leaders européens dans la fabrication de matériels de lutte contre l’incendie. Rejoignez-nous pour accompagner notre croissance, relever de grands défis et découvrir une structure internationale. Nous sommes engagés et nous soutenons l’égalité. Nous respectons les différences et nous sommes en faveur de la diversité. Toutes les mesures d’hygiène et de sécurité préconisées par le gouvernement sont mises en place et évaluées régulièrement.Mme Alexandra GRANDPIERRE

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