Venez explorer notre univers et intégrez dès aujourd'hui l'une de nos équipes engagées. En rejoignant POK, vous aurez la chance de participer activement à notre expansion tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant et dynamique.
Vos missions
- Assister le chef de projet ERP dans l'ensemble de ses tâches.
- Mise à jour du planning et des indicateurs de projet.
- Gérer les tickets de support niveau 1.
- Interface privilégiée des utilisateurs.
- Réalisation d'actions de communication adaptées aux différentes parties prenantes.
- Suivi des prestations (développements) réalisés par les prestataires.
- Participer au développement du cahier des charges des modules de l'ERP.
- En étroite collaboration avec les différents services internes, participer à l'amélioration des procédures internes.
- Documenter et réaliser les tests fonctionnels pour chaque module de l'ERP.
Votre profil
- Connaitre les principes et les flux d'un site de production.
- Savoir organiser son travail et celui des autres.
- Être pédagogue.
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Apporter des solutions logiques et des axes d'amélioration.
- Faire les choses jusqu'au bout.
- Savoir suivre le même projet sur plusieurs mois.
- Capacité à contrôler et s'auto contrôler.
- Capacité à effectuer un travail sans faute.
- Bonne communication avec les autres services.
- Niveau d'anglais B1 est un plus.
Vos avantages
- Primes sur objectif si applicable, à la signature si applicable, de présence, de cooptation
- Welcome pack
- Accord de participation aux bénéfices
- Comité d'entreprise - achats à prix réduit
- Participation à la complémentaire santé
- Participation au transport domicile/travail à partir de 10 km jusqu'à 55 km pour un trajet par jour
- Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55 km pour un trajet par jour
- Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
- Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
- Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur
- Epargne salariale
- Aide à la mobilité (action logement)
- Du lundi au vendredi, repos le weekend
Informations complémentaires
Département : Technologie de l'information
Date de début : dès que possible
Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)
Déplacement : à Nogent-sur-Seine
Télétravail : non
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Processus de recrutement
- Mise en relation téléphonique avec notre chargée de recrutement (ou avec un responsable)
- Test à réaliser chez vous
- Premier entretien : avec notre chargée de recrutement et tests à réaliser sur site, visite d'entreprise suivant le temps imparti
- Deuxième entretien : avec un N+1 ou N+2
- Réponse finale
Type de contrat
CDI
Durée du travail : 39H/semaine
Travail en journée
Salaire : à négocier selon le profil
Profil souhaité
Débutant accepté
Compétences
- Recueillir et analyser les besoins client
- Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
- Aisance informatique
- Bonne connaissance du fonctionnement d'un ERP
- Anglais - Cette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Information complémentaire (duplicate)
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Fabrication d'autres articles de robinetterie
Employeur
50 à 99 salariés
POK est l'un des leaders europens dans la fabrication de matriels de lutte contre l'incendie. Rejoignez-nous pour accompagner notre croissance, relever de grands dfis et dcouvrir une structure internationale. Nous sommes engags et nous soutenons l'galit. Nous respectons les diffrences et nous sommes en faveur de la diversit. Toutes les mesures d'hygine et de scurit prconises par le gouvernement sont mises en place et values rgulirement.Mme Alexandra GRANDPIERRE