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Gestionnaire de paie teletravail - cdi (h/f)

JR France

Issy-les-Moulineaux

À distance

EUR 50 000 - 70 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans le commerce de produits pharmaceutiques recherche un Gestionnaire de Paie pour un contrat de management de transition de 6 mois. Vous serez responsable de superviser le processus de paie pour la région EMEA tout en optimisant les procédures. Ce poste est 100% télétravail en France et nécessite une expérience en paie internationale et une maîtrise de l'anglais.

Qualifications

  • Expérience en traitement de la paie, notamment internationale.
  • Maîtrise de l'anglais indispensable.
  • Expérience dans une entreprise internationale.

Responsabilités

  • Superviser et coordonner l'ensemble du processus de paie pour les employés sur le périmètre EMEA.
  • Assurer la conformité avec les lois et réglementations locales en matière de paie.
  • Mettre en place et optimiser les procédures et outils de paie.

Connaissances

Gestion de la paie
Conformité légale
Anglais
Analyse de paie

Description du poste

Gestionnaire de paie télétravail - CDI (H/F), Issy-les-Moulineaux

Localisation : Issy-les-Moulineaux, France

Poste : Expert Paie

Type de contrat : Mission de management de transition de 6 mois

Conditions : 100% télétravail en France

Expectra Search recrute pour le compte de son client, un groupe spécialisé dans le commerce de produits pharmaceutiques, un responsable paie / expert paie en management de transition.

Responsabilités :

  1. Superviser et coordonner l'ensemble du processus de paie pour les employés sur le périmètre EMEA.
  2. Assurer la conformité avec les lois et réglementations locales en matière de paie et de droit du travail dans les filiales.
  3. Gérer les relations avec les organismes sociaux et administrations dans les pays concernés.
  4. Mettre en place et optimiser les procédures et outils de paie à l'échelle EMEA.
  5. Produire des rapports et analyses de paie réguliers pour la direction.
  6. Participer à des projets transversaux liés à la paie et aux ressources humaines.

Profil recherché :

  • Expérience en traitement de la paie, notamment internationale.
  • Maîtrise de l'anglais indispensable.
  • Expérience dans une entreprise internationale.
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