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Gestionnaire de paie teletravail - cdi (h/f)

JR France

Arras

À distance

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 6 jours
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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans le commerce de produits pharmaceutiques propose un poste de Gestionnaire de paie en télétravail. Le candidat idéal supervisera le processus de paie à l'échelle EMEA, en assurant la conformité réglementaire et la gestion des relations avec les autorités. Une expérience dans le secteur international ainsi qu'une bonne maîtrise de l'anglais sont essentielles pour réussir dans ce rôle.

Qualifications

  • Expérience en traitement de la paie dans un contexte international.
  • Maîtrise de l'anglais indispensable.
  • Expérience dans une entreprise internationale souhaitée.

Responsabilités

  • Superviser le processus de paie pour les employés EMEA.
  • Assurer la conformité avec les lois de paie locales.
  • Optimiser les procédures et outils de paie.

Connaissances

Gestion de la paie
Conformité réglementaire
Communication en anglais

Description du poste

Gestionnaire de paie télétravail - CDI (H/F), Arras

Poste : Expert Paie
Contrat : Mission de management de transition de 6 mois
Localisation : France (100% télétravail)

Expectra Search recrute pour le compte de son client, un groupe spécialisé dans le commerce de produits pharmaceutiques, un responsable paie / expert paie en management de transition.

Les responsabilités incluent :

  1. Superviser et coordonner l'ensemble du processus de paie pour les employés sur le périmètre EMEA.
  2. Assurer la conformité avec les lois et réglementations locales en matière de paie et de droit du travail dans les filiales.
  3. Gérer les relations avec les organismes sociaux et administrations compétentes dans les pays concernés.
  4. Mettre en place et optimiser les procédures et outils de paie à l'échelle EMEA.
  5. Produire des rapports et analyses de paie réguliers pour la direction.
  6. Participer à des projets transversaux liés à la paie et aux ressources humaines.

Le poste requiert une expérience en traitement de la paie, notamment dans un contexte international. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour la réussite de cette mission. Une expérience dans une entreprise internationale est également souhaitée.

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