Gestionnaire de Paie / SILAE (H/F)

My Premium Consulting; Tarare; Hybride; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable recherche un Gestionnaire de Paie pour un CDI. Le candidat idéal aura une première expérience en cabinet, sera motivé(e), et idéalement aura un titre ou une formation spécifique en Paie/RH. Les missions comprennent l'établissement des paies et la gestion administrative des employés, avec possibilité de télétravail.

Qualifications

• Une première expérience en cabinet comptable est requise.
• Un titre ou formation en Paie/RH est nécessaire.
• Diplôme Bac+2 à Bac+5 en comptabilité souhaité.

Responsabilités

• Établissement des paies et déclarations sociales.
• Gestion de l'administratif lié au personnel, de l'entrée à la sortie.
• Utilisation du logiciel SILAE.

Connaissances

Motivation

Gestion du personnel

Connaissance du logiciel SILAE

Formation

Titre de Gestionnaire de Paie

Formation Paie/RH

Bac+2 à Bac+5 en comptabilité

Description du poste

Gestionnaire de Paie / SILAE (H/F), Tarare

A propos de l'entreprise :

La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique.

Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.

A propos du poste :

Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI.

A ce poste, vos principales missions seront :

- Établissement des paies et déclarations sociales,
- Suivi administratif relatif à la gestion du personnel,
- De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...)

Utilisation du logiciel SILAE.

Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler

Possibilité de télétravail

Profil recherché :

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH.
Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.


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